30万,在哪种情况下能判
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缓刑的适用条件最主要的是减刑在三年以下有期徒刑或拘役。合同诈骗罪数额为30万量刑在三年以上十年以下量刑，如果积极退赃退赔的可争取缓刑。
一、《刑法》第二百二十四条有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。二、《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》（法释〔2011〕7号）规定，为依法惩治诈骗犯罪活动，保护公私财产所有权，根据刑法、刑事诉讼法有关规定，结合司法实践的需要，现就办理诈骗刑事案件具体应用法律的若干问题解释如下：第一条诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十六条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
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不能离婚的情况如下： 1、离婚是夫妻双方的自由，是否离婚取决于夫妻双方的意愿。 2、我国法律只限制了男方在女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。但人民法院认为确有必要受理的除外。 3、双方诉讼离婚，若法院认为双方夫妻感情没有破裂，一般不会判决离婚。
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哪种情况下不能离婚我国相关法律规定，出现以下情况的，不得办理离婚：第一、女方怀孕期间；第二、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内；第三、判决不准离婚和调解和好的；第四、原告撤诉或按撤诉处理的；第五、没新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的；第六、现役军人的配偶要
2022.04.13 657 -
在哪种情况下孩子判归男方的可能性大孩子判归男方的可能的情况： 1、子女在两岁以下，女方患有长期未治愈的传染病或其他严重疾病，子女不宜与之共同生活； 2、子女在两岁以下，女方有抚养条件不履行抚养义务，男方要求子女随其生活； 3、子女在两岁以下，由于其他原因，子女确实不能和母亲
2022.04.14 176 -
哪种情况下能取保候审犯罪嫌疑人、被告人有以下情形的，可以取保候审： 一是可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的，比如涉嫌《刑法》第一百三十三条之一危险驾驶罪的。 二是可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的。应当将犯罪嫌疑人、被告人涉嫌犯罪的
2020.07.20 150
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在哪种情况下不会判离婚
1、夫妻感情尚未破裂，不判离婚； 2、离婚起诉书中的起诉理由不充分； 3、没有法定离婚理由也无证据证明夫妻感情破裂，不判离婚； 4、夫妻感情虽已破裂，但原告并非坚决要求离婚，不判离婚； 5、军人配偶要
2022-06-01 15,340 -
法院到底在哪种情况下才能判离婚
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚: 1、重婚或者与他人同居; 2、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员; 3、有赌博、吸毒等恶习屡教不改; 4、因感情不和分居满二年; 5、其他导致夫妻感情破裂的
2022-05-24 15,340 -
合同诈骗缓刑情况是哪些，,在哪种情况下能判缓刑
条件 1、对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现，适用缓刑确实不致再危害社会的，可以宣告缓刑。 2、以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，
2022-08-04 15,340 -
在哪种情况下能无条件退房
1、延迟交房； 2、开发商缺少有效证件与批文，导致合同无效； 3、开发商没经购房人同意变更设计； 4、拿不到产权证； 5、无法得到贷款； 6、实测房屋面积与暂测面积的误差超过3%； 7、房屋质量不合格
2022-06-27 15,340
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什么情况下能判缓刑在犯罪分子被判处拘役、三年以下有期徒刑，并且犯罪分子的犯罪情节较轻，具有悔罪表现，没有再犯罪的危险，同时宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的情况下，可以适用缓刑。但是，对于累犯和犯罪集团的首要分子，不能适用缓刑。值得注意的是，如果是符合以
1,342 2022.04.17 -
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哪些情况下才能退房可以退房的情况如下： 1、开发商证件不全可申请退房； 2、房屋主体结构质量不合格可退房； 3、实测面积与暂测面积相比绝对值超出3%可退房； 4、购房者拿不到房产证可退房；购房者若是因为开发商的原因拿不到产权证，或者是在合同约定的期限内无法得
657 2022.10.08 -
00:55
公司在那种情况下可以辞退员工企业可以开除员工的情形包括：1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的；2、员工严重违反用人单位的规章制度的；3、员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4、员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影
1,711 2022.05.11
