人员转到别的单位之后,那个单位给钱
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由原单位在解除劳动关系时支付。工伤职工只有鉴定为五至十级伤残的,解除或者终止劳动关系时享有工伤方面的补偿,即由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,所在单位支付一次性就业补助金。而今的劳动关系,不存在转到新单位的问题,工伤职工要与新单位建立劳动关系,必须与原单位解除劳动关系,工伤职工的一次性工伤医疗补助金凭原单位解除劳动关系证明等材料向社会保险经办机构申领,一次性就业补助金在办理解除合同手续时支付。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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社保办理的流程为: (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
可以转的,预备期未满的预备党员工作、学习所在单位(居住地)发生变动,应当及时报告原所在党组织。原所在党组织应当及时将对其培养教育和考察的情况,认真负责地介绍给接收预备党员的党组织。对无法认定的预备党员,报县级以上党委组织部门批准,不予承认。
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个人档案怎么转到单位
档案转移的去向,转移到街道,转移到单位必须是具有管档权限的单位。档案转移的手续:档案转移到街道的,需要个人申请或转入街道调档函;档案转移到单位的,需要转入单位调档函。办理流程:凡需办理转移的档案,将个人申请或转入地调档函提供给人事代理部,由
2020.10.25 1,076
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工伤赔偿用人单位给还是那个单位给,
我认我首先单位应当提出工伤认定,如果单位不提出,受伤员工可在事故发生之日起1年内提出工伤认定.如果认定为工伤的,可根据伤列等级享受工伤等遇。
2022-07-01 15,340 -
个人户口从单位转到个人单位需要什么手续
关于户口转为城市户口的,通常情况下有下列情形之一即可:1、单位有集体户口、且通过单位同意迁入的。由单位出具一份同意接收户口的证明,带身份证、单位证明到单位所在地派出所申请《户口准予迁入证明》,带身份证
2022-05-01 15,340 -
事业单位人员调动到另一个单位工作
根据你所说的情况,养老保险关系转入:调入的职工需要办理养老保险关系转入手续时,由参保单位专管员携带《事业单位增加人员计划指标卡》,职工调动的《行政关系介绍信》、《职工养老保险手册》、《职工养老保险关系
2022-03-20 15,340 -
书是最后给单位还是给个人,是单位负责申请的
工伤认定书,是申报工伤的依据,当然由单位放入个人档案保存。但是,可以复印。
2022-10-06 15,340
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别人能查到我的社保在哪个单位交吗
别人是无法查到社保在哪一单位交的。法律明确规定,自然人的个人信息受法律保护。社会保险应当属于自然人的个人信息,必须受到法律的保护,他人是查不到的,社会保险经办机构在办理社会保险登记的过程中知晓相关情况的,必须进行保密,不可以提供给其他人。即
8,636 2022.04.18 -
01:01
单位欠钱不给怎么办
单位欠钱不还的,债权人可以采取以下三种方式要回借款: 1、债权人可以和单位协商沟通,让单位按时还款,如果对方还款确实有困难的,可以协商进行分期还款或者延期还款; 2、债权人可以采取提起民事诉讼的方式,将借款纠纷起诉至人民法院,由人民法院依法
1,365 2023.01.04 -
00:53
辞职后社保怎么转移到另外一个单位
员工离职后,社保可以按照下列步骤转移到另一个单位: 1、先向原参保地的社保经办机构,申请开具参保的缴费凭证; 2、然后由原单位转移员工的社保关系至新单位; 3、再由新单位,或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续; 4、按照期限足额
11,860 2022.05.11