股东协议和劳动合同的问题
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1、当事人的详细信息； 2、出资额应精确，币种应明确;如以非货币方式出资，应当明确物权或者知识产权的的市场价值、权限归属； 3、出资年限； 4、出资人权利，包括收益分享权利，撤回出资的权利等;出资人的义务，包括债务分担比例等； 注意以下几点： 一、投资前提，原股东或公司完整披露公司情况，增资扩股经过股东会同意，其它股东放弃优先认购权。 二、增资扩股金额，及相应所占股份比例。 三、约定期限办理股份变更登记并将相应投资款项缴入公司指定账户。 四、享有公司权益。 五、为了保障投资人投资利益，公司应提供资产负债表、损益表、年度财务报表、年度预算(草案)及公司运营计划。 六、违约条款及自动终止条款。
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间，以提供劳务为内容而签订的协议。
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协商解除劳动合同和劳动合同补偿问题劳动者与用人单位协商一致解除劳动合同的，用人单位需要支付一定的经济补偿，经济补偿的标准以劳动者的工作年限为准。工作每满一年用人单位就要支付一个月工资，最长支付半个月的工资作为经济补偿，最长需要支付十二年的工资。若工作满六个月但不满一年的，支
2020.03.09 111 -
简述协商解除劳动合同协议的条款问题用人单位与劳动者协商解除劳动合同，如果双方依法签订协议书或者承诺书的，具有法律效力。具体的生效要件则包括双方的意思表示真实；协议书或者承诺书的内容合法；不违背公序良俗等。
2021.04.01 111 -
协商变更劳动合同问题变更劳动合同应注意以下几点: 一、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。 二、必须遵循《劳动法》规定的平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规规定的变更原则。 三、必须遵循法定程序。 四、用人单位根据工作需要调整劳动者的工作岗位时
2020.07.14 155
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股东协议和劳动合同
跟公司有双重关系。股东关系与员工关系无关。 你的工作成功同样是作为员工的劳动成果。员工成果怎么处理请参照劳动法和其他相关知识产权法办理。 签不签合同是另外一件事。
2023-05-28 15,340 -
劳动合同和服务协议的问题
现在这个服务协议和劳动合同的，具体是劳动合同是用人单位和劳动者确立劳动关系，明确双方劳动权利义务的书面协议。其中的劳动合同期限既是应由双方约定的合同必备条款之一，也是合同本身被双方忠实履行的期限，具有
2022-12-24 15,340 -
股东协议劳动合同
股东只是公司的投资者，不同于公司的员工，如果你计划在你投资的公司工作，在该公司领取薪酬，由该公司帮你缴纳社会保险和住房公积金等，你就需要与该公司签署劳动合同。如果你仅仅是作为投资者投资该公司，并非该公
2022-08-02 15,340 -
关于劳动合同和就业协议问题
1、毕业生就业协议是毕业生在校时，由学校参与见证的，与用人单位协商签订的，是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据。劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，学校不是劳动合同的主体
2022-08-15 15,340
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劳动协议和劳动合同的区别劳动协议和劳动合同的区别有两点，分别为法律依据以及法律性质这两方面。具体而言，主要体现在以下两个方面：1、劳动合同有明确的法律依据。《劳动合同法》第二条规定了，用人单位与劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》。《劳
7,775 2022.04.17 -
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三方协议和劳动合同的区别今天和大家分享一下三方协议和劳动合同的区别 三方协议和劳动合同主要有下面几点区别： 第一，两者签订主体不一样。三方协议的签订主体主要包括学校、毕业生和用人单位。而劳动合同的主体只包括劳动者和用人单位两方； 第二，两者签订时间不同。三方协议主
7,053 2022.04.15 -
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劳动合同和就业协议的区别劳动合同和就业协议，一般有以下的三个的区别，具体如下： 1、就业协议属于三方协议，和劳动合同的作用基本相同； 2、就业协议比劳动合同多一种功能，即学校统计就业率的作用； 3、就业协议需要对劳动合同法的规定对劳动者劳动时间、地点、内容等进行约
7,346 2022.04.17
