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未签订劳动合同辞职会怎样

2022-08-29 19:11

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山西在线咨询顾问团

2022-08-29回复

专业分析:

因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面,如果不签订,劳动者有权要求支付。同时因未签订劳动合同,也不可以为劳动者缴纳保险事项,这种情况用人单位已经违反劳动法律法规的规定,同是也侵害了劳动者的合法权益,劳动者可以使用解除劳动关系的权益。如果用人单位不同意支付工资可到当地劳动监察投诉拖欠工资。

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