劳务纠纷与欠款问题
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劳务合同纠纷管辖：由劳动争议发生地的人民法院管辖。 1、劳务合同纠纷属于劳动争议的一种。劳动争议处理采用仲裁前置的处理程序，对仲裁结果不满意的，一方可以依法到法院起诉。 2、对于仲裁的结果，劳务合同纠纷（劳动争议）双方的当事人，任何一方都可以向法院提起诉讼。这种诉讼会有三种情形，一是员工起诉，二是企业起诉，三是双方都起诉。 3、劳动合同履行地与用人单位所在地不一致，仲裁是由劳动者在合同履行地提出的，起诉是由企业在用人单位所在地提出的。
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欠款纠纷问题解决方式欠款纠纷产生后的解决方式主要包括：当事人协商、第三人调解、仲裁和诉讼等方式。诉讼是一方向法院提出请求，由法院裁决纠纷的制度。诉讼是最终、最权威的纠纷解决机制，是当事人保护权利的最后屏障。
2020.07.03 149 -
合同欠款纠纷的时效问题合同的履行纠纷有时效，权利人向人民法院请求保护民事权利是三年诉讼时效。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 一般的合同纠纷按照民法典的规定，诉讼时效为3年，几类特殊的争议，如租赁合同中延付或拒付租金的争议
2021.02.20 109
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劳务纠纷问题
在农民工劳务合同纠纷案件审理中，常常会遇到农民工空手讨薪的情况，即缺乏欠条的情况，如案例二。依据民事诉讼法“谁主张，谁举证”的规则，原告必须对自己的主张承担举证责任。为此，有法官认为农民工空手讨薪如果
2023-03-23 15,340 -
劳务纠纷问题么？
在农民工劳务合同纠纷案件审理中，常常会遇到农民工空手讨薪的情况，即缺乏欠条的情况，如案例二。依据民事诉讼法“谁主张，谁举证”的规则，原告必须对自己的主张承担举证责任。为此，有法官认为农民工空手讨薪如果
2022-07-21 15,340 -
劳务纠纷的问题
可以申请劳动仲裁来维护你的合法权益。
2022-10-29 15,340 -
劳务纠纷合同问题
要补偿，没有法律依据，也得不到法律支持。要求补缴社保是你的合法权益，法律支持你。如果你有实际劳动关系证据，到单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，你会追诉回社会劳动保险。
2022-10-27 15,340
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欠款纠纷与民间借贷的区别欠款纠纷与民间借贷的主要区别如下： 1、欠款纠纷是指因为各种基础经济关系而发生的纠纷，例如因为买卖合同拖欠货款而发生的纠纷，或者是因为服务合同拖欠服务费而发生的纠纷等； 2、民间借贷是指因为资金借贷而发生的借款纠纷，民间借贷仅仅指的是特定主
1,357 2022.05.13 -
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欠款纠纷怎么办如果对方欠款到期不还的，债权人可以先与债务人协商还款事项。如果债务人拒绝承担还款责任的，债权人可以直接向有管辖权的人民法院提起民事诉讼。起诉的一般程序如下：首先，写好起诉书，起诉书应载明债权人一方的诉讼请求以及有关的案件事实和理由，然后债权
505 2022.06.06 -
00:58
合同纠纷与债权债务纠纷的区别合同纠纷属于债权债务纠纷范围内。债权债务纠纷的定义，其实是债权人在请求他人为一定行为的民法上权利的纠纷，且债权和债务是不能单独的存在的。而债权债务纠纷产生的原因是分为契约、无因管理、不当得利和侵权行为。合同是债权产生最主要的原因。侵权行为一
3,127 2022.04.17
