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劳动合同解除是否能恢复
单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求恢复,继续履行原合同。劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金。
2020.12.02 129 -
劳动合同断了可以恢复吗
用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求恢复,继续履行原合同;也可以要求用人单位支付二倍的经济赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.04.18 118
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诉讼恢复劳动合同怎么写
诉讼恢复劳动合同的规定有用人单位在劳动合同到期之前提出解除合同的,应当依照国家有关规定向劳动者支付经济补偿。对于经济补偿金的计算问题,主要有如下几个方面需注意: (1)经济补偿金的计算年限。按照现有的
2022-06-21 15,340 -
公司主动恢复劳动合同
在员工怀孕期间,单位不能与员工解除劳动合同,所以单位不能解除劳动合同。
2022-08-10 15,340 -
如何办理恢复劳动合同?
关于如何办理恢复劳动合同?的回答为申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、
2022-08-04 15,340 -
违法解除劳动合同恢复劳动关系是怎样的
这要分用人单位提出和劳动者提出二种情况进行分析: 一是用人单位违法解除的情形下,员工可以要求继续履行,恢复双方的劳动关系,但要恢复劳动关系则要同时具备以下三个条件: 1、用人单位违法解除了劳动合同;
2022-06-17 15,340
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劳动合同复印件有效吗
劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的
10,213 2022.04.15 -
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社保卡冻结怎么恢复啊
社保卡冻结恢复的方式如下:1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保险账户将恢复正常;2、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时,只需正常办理门诊或住院
25,262 2022.01.26 -
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个人劳动合同怎么写
个人劳动合同的写法内容包括:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳
666 2022.06.22