新的婚假规定包括哪些
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国家规定事假包括以下: 1、对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以; 2、职工请事假(含病假)期间的工资待遇,国家机关和事业单位实行照发工资的制度。职工本人结婚,职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时,经过单位领导批准,给予一至三天的婚丧期。
丧假规定直系亲属包括父母、配偶和子女。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
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劳动法休假规定包括哪些
劳动法的休假规定如下: 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天; 2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假为10天; 3、已满20年的,年休假为15天; 4、国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。 职工没有年休假的
2022.07.15 831 -
监外执行的最新规定包括哪些
监外执行的最新规定: 1、有严重疾病需要保外就医的; 2、孕妇或正在哺乳婴儿; 3、生活不能自理,适用于暂予监外执行,不危害社会。 被判处无期徒刑的罪犯,有前款第二种情形的,可以暂予监外执行。保外就医后,可能危害社会或者自伤、自残的罪犯不得
2022.04.14 3,471 -
新婚姻法关于抚养费的规定包括哪些
新民法典婚姻继承编关于抚养费的规定包括: 1、父母应当对未成年子女或者不能独立生活的成年子女履行抚养义务,不履行的可以向法院起诉; 2、抚养费的具体数额可以双方协商,也可以由法院判决。
2021.02.07 179
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北京最新婚假规定包括哪些
符合规定生育的夫妻将享受奖励和其他福利待遇,将按照即将修改的《市人口与条例》执行。如果按照已完成修订的省推算,其修改后的奖励假为30天。那么,北京市产假仍为128天,且对于此前不享受晚育假的女性而言,
2022-08-23 15,340 -
2018内蒙古二婚新婚假规定包括哪些
一、一般代理 一般代理主要是指不涉及处分被代理人实体权利和义务的诉讼代理行为。比如代理委托人起诉、应诉、参加法庭调查、调解、开庭,提供有关证据和代为陈述以及发表辩论意见等。 二、特别代理 特别授权代理
2022-07-31 15,340 -
婚假新政策都包括哪些的
1、婚假是即将结果的年轻朋友能够享受到的一份福利 2、《民法典》婚假的有关规定 1)按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2)符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再
2022-10-15 15,340 -
2020年丧假最新规定包括哪些
一般不得超过5天;如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假,但除路程外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工
2022-08-28 15,340
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请丧假直系亲属的范围包括哪些
请丧假直系亲属的范围包括父母、配偶和子女。父母、配偶和子女,在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。丧假期间,工资要照发,但是途中的车船费等由职工自理。丧葬假的时间具体如下: 1、员工配偶、父母、子女、直系兄弟姐妹死亡
15,112 2023.01.19 -
01:26
法定赡养人包括哪些
法定赡养人,主要是指老年人的子女及其他依法应负有赡养义务的人。子女应该关心和照顾老年人,并且履行对老年人在经济上、以及生活上照料和精神上关怀的义务。法定赡养人主要包含以下几种: 1、成年子女。此处的子女,除了包含婚生的子女,还包含了非婚生子
3,033 2022.04.15 -
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离婚赔偿的情形包括哪些
离婚赔偿的法定情形有以下四种:重婚;与他人同居;实施家庭暴力;虐待、遗弃家庭成员;有其他重大过错。值得注意的是,必须是仅有一方过错,无过错方才可以申请离婚过错损害赔偿,如果双方都有过错的,不得请求。另外,提出离婚损害赔偿还有两个条件,第一是
1,804 2022.04.17