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工程提前竣工奖励条例为缩短建设工程工期，加快建设速度，根据国务院有关部门的规定，结合本市实际情况，特作如下规定∶ 一、凡列入本市行政区域内基本建设和更新改造计划的建筑、安装、市政工程（以下简称建设工程），建设单位有提前竣工要求的，可以实行提前竣工奖。 二、提前
2020.05.03 966 -
奖惩措施对职工的奖励分为：记功、记大功，晋级，通令嘉奖，授予先进生产（工作）者、劳动模范等荣誉称号。在给予上述奖励时，可以发给一次性奖金。 第七条记功、记大功、发给奖金、授予先进生产（工作）者的荣誉称号，由工会提出建议，企业或者企业的上级主管部门决
2020.12.25 747 -
惩罚奖励制度对下列表现之一的员工，应当给予奖励： 1.遵纪守法，执行公司规章制度，思想进步，文明礼貌，团结互助，事迹突出； 2.一贯忠于职守、积极负责，廉洁奉公，全年无出现事故； 3.完成计划指标，经济效益良好； 4.积极向公司提出合理化建议，为公司采
2020.11.13 543
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企业职工奖惩条例什么时候被废止？
《企业职工奖惩条例》在走过近26个年头后，终于走到尽头，于2008年1月15日被废止，这是我国经济社会发展，非公有制经济不断壮大，民事主体平等观念一步步深入人心的必然结果。 《企业职工奖惩条例》诞生于
2022-05-06 15,340 -
公司工人奖惩条例第十八条的司法解释
公司工人奖惩条例于二八年一月十五日废止依据：《国务院关于废止部分行政法规的决定》国务院关于废止部分行政法规的决定为了更好地适应加快建设法治政府、全面增进依法行政的要求，国务院对截至2006年终现行行政
2022-07-06 15,340 -
公司奖惩条例公示后有用吗
企业可以在相应的法律法规规定下制订自己的奖惩条例。用人单位做的规章制度如果进行了公示的话，是有效的。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第十九条用人单位根据《劳动法》第四条之规定，通
2022-03-02 15,340 -
按照《企业职工奖惩条例》，退伍军人首次就业不能辞退吗，
只要你遵纪守法，服从安排，积极肯干，认真完成各项工作任务，不计较个人得失，正确处理各种关系，单位就不会辞退你。否则你的工作单位最终会辞退你。
2022-08-07 15,340
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在职职工医保报销比例在职职工医保报销比例的规定如下： 1、城镇职工医疗保险门诊年度报销上限：20000元。起付线：在职人员1800元，报销比例：70%起； 2、住院年度报销上限：30万元。起付线：不分在职人员还是退休人员，第一次住院1300元起，报销比例：85
6,025 2022.06.22 -
00:57
职工社保缴费比例职工社保缴费比例规定如下：缴费比例是由每个市自行决定的，因此每个市的比例都可能有所不同，目前大多数缴纳比例的规定如下： 1、医疗保险单位承担8%，个人承担2%； 2、养老保险单位承担20%，个人承担8%； 3、生育保险单位承担0.8%，个人
3,371 2022.04.17 -
01:11
国家奖学金比例占多少目前看来，国家奖学金的比例每年都是固定的，而且对于本科生、研究生而言，获得国家奖学金的学生所占比例又有所不同。此外，研究生又因为分为硕士研究生和博士研究生，所以占比也不同。具体地来看，总体上每年，全国超过2000所高校，近2700万名在校学
10,306 2022.04.17
