十级伤残认定能认定为主责次责吗？
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伤残十级认定标准如下：面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失大于两厘米；稚间盘突出症未做手术者；一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者；除拇趾外，任何一趾末节缺失；除拇指外，余3到4指末节缺失等。
工伤九级伤残能否赔十万要根据具体的情况而定，九级伤残赔偿没有固定的数额，与实际医疗时间、本人的工资、地区平均工资等有关。 九级伤残赔偿项目如下： 1、一次性伤残补助金：9个月本人工资； 2、一次性伤残就业补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资； 3、一次性工伤医疗补助金，各个省标准不一样，以中间值估计在6个月的社会平均工资； 4、停工留薪期工资，这个弹性大，最多为12个月本人工资，最少可能只有1到2个月。
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十级骨折能鉴定为十级伤残吗骨折一般都能达到十级伤残标准，但是还是需要经过专业的鉴定机构鉴定后才能得出确切结论。按照伤残鉴定标准的规定，骨折有可能是十级伤残，有可能更高，但也可能评不上。一般来说骨折如果在康复之后对于当事人以后的生活没有什么大的妨碍的话，那么大部分会被
2020.10.26 520 -
工伤认定十级伤残鉴定标准工伤十级赔偿标准为享受一次性伤残补助金，十级伤残为6个月的本人工资。如果劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
2020.09.23 336 -
工伤认定十级伤残能赔多少钱十级伤残的可得到下列赔偿： 1.一次性伤残补助金。 以工伤职工本人工资为基数计发：十级伤残为六个月的本人工资。 2.一次性伤残就业补助金： 按本人工资为基数计发，十级计发四个月 3.一次性工伤医疗补助金： 按本人工资为基数计发：十级计发一个
2020.11.03 190
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十级伤残赔偿次要责任认定范围
赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、后续治疗费、交通食宿费、鉴定费等。保险公司依法应当在交强险限额范围内承担赔偿责任，超过交强险限额的部分事故双方
2022-10-09 15,340 -
工伤能认定为十级吗?
依据您所述，因工受伤，依法享受工伤医疗待遇、康复待遇、停工留薪期待遇、伤残待遇。届时请您带齐相关信息及证据材料。
2022-03-28 15,340 -
工伤能康复的不能认定为评定伤残等级吗？工伤后，能否认定伤残等级
你好工伤能康复的不能认定为评定伤残等级。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴
2022-02-06 15,340 -
工伤认定为十级伤残能赔多少钱
想知道工伤认定为十级伤残能赔多少钱的朋友可参考以下内容： 职工因工致残被鉴定为10级伤残的.可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，
2022-07-12 15,340
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哪些骨折能鉴定为十级伤残伤残鉴定标准提到骨折的规定有：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。除拇指外，余3～4指末节缺失。身体各部位骨折愈合后无功能障碍。有骨折。关节功能丧失。末节离断。符合任何一项都可以评10级工伤。十级工伤鉴定标准：器官部分缺损，
6,851 2022.04.15 -
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伤残认定怎么认定伤残鉴定流程： 1、伤残鉴定需要准备劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系、人事关系的其他证明材料； 2、医疗机构出具的受伤后诊断证明书、职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。在20个工作日得到鉴定结论。依
2,273 2022.05.11 -
00:50
十级伤残怎么定的根据《人体损伤致残程度分级》的规定，我国的认定等级标准一共分为十级，从一级（人体致残率100%）到十级（人体致残率10%），每级致残率相差10%。其中第十级是最轻的一级。认定的标准是：日常生活部分受到限制、学习工作能力有一定程度的下降、社交
5,334 2022.05.11
