村劳动站调解要几天
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依据我国相劳动争议调解仲裁法的规定,出现劳动争议申请调解的,一般是自收到调解申请之日起15日人作出调解协议,没有达成协议的可以申请仲裁。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。 《劳动争议调解仲裁法》 第十四条经调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。 第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。
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劳动局调解需要几天呢?
劳动局申请调解一般需要十五日。根据法律规定,当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
2020.04.18 273 -
劳动纠纷,劳动局申请调解需要几天
《劳动保障监察条例》,没有具体时间限制,但是劳动局结案是有时间的一般为60工作日,特殊案件可以延长30个工作日。以上指结案时间并非有最终结果。仲裁的话一般为60个工作日彻底有结果(裁决书、调解书)。所以只能认为调解时限是这么长,一般很少会有
2020.11.30 198
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劳动调解需要几天
1.《劳动争议调解仲裁法》第十四条经调解达成协议的,应当制作调解协议书。 调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。 2.自劳动
2022-11-08 15,340 -
劳动纠纷调解要几天
1、调解劳动争议一般需要十五天。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。当事人申请劳动仲裁的,可以书面申请,也可以口头申请。 2、之后仲裁委员会可依法受理
2022-11-09 15,340 -
劳动调解需几天
1.《劳动争议调解仲裁法》第十四条经调解达成协议的,应当制作调解协议书。 调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。 2.自劳动
2022-07-24 15,340 -
劳动局的调解需要几天?
依据我国相劳动争议调解仲裁法的规定,出现劳动争议申请调解的,一般是自收到调解申请之日起15日人作出调解协议,没有达成协议的可以申请仲裁。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提
2022-07-20 15,340
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00:59
劳动仲裁一般等几天
劳动仲裁一般等45天到60天左右。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动者提起劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理。审理期限为45天到60天。
1,993 2022.04.17 -
00:46
派出所调解书反悔期限是几天
派出所调解书没有反悔期限。如果不履行调解协议的,公安机关应当依照规定对违反治安管理行为人给予处罚。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定,对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。
7,693 2022.06.22 -
01:02
劳动者怎样才能解除劳动关系
劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期
833 2023.01.04