进KTV，要求培训费用，可以交吗？
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用人单位收取培训费是不合法的。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
试用期内辞职不需要赔培训费，上岗前关于安全生产、操作流程的培训不需要赔偿，但劳动者违反已签订有关服务期的相关约定的，应当赔偿培训费，一并按照约定向用人单位支付违约金。
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培训费用培训费用管理办法《中央和国家机关培训费管理办法》是为进一步推进厉行节约反对浪费制度体系建设，推进干部教育培训事业持续健康发展制定的。《中央和国家机关培训费管理办法》第八条本办法所称培训费，是指各单位开展培训直接发生的各项费用支出，包括师资费、住宿费、伙食费
2022.09.29 4,769 -
试用期间辞职公司要求交培训费该交吗用人单位在试用期内为劳动者的培训，如果只是正常的工作培训，则劳动者辞职不需要交培训费。 如果单位为劳动者提供专项培训费用，进行专项技术培训的，并签订了服务期约定的，员工在服务期内辞职，需要承担违约金。
2020.08.14 120
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培训费用可以要求赔偿吗
根据劳动合同法规定，用人单位未按合同约定发放工资或提供劳动合同条件的，员工可以随时解除劳动合同。你们与公司签订了培训协议，有约定服务期三年，员工未满足的，通常情况下，用人单位提供的培训费用可以要求员工
2022-01-17 15,340 -
公司要求交培训费
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2022-01-21 15,340 -
没参加培训费用可以要回吗？
请问您具体是什么法律纠纷呢案件细节可能导致不同判决，律师了解详细情况可以帮您提供更有效的解决方案，您现在也可以直接来电免费咨询。
2022-10-30 15,340 -
培训协议可以退还培训费吗
证书是你学的，是一种荣誉，任何人不得剥夺，《劳动合同法》第二十二条规定：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照
2022-03-29 15,340
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车被撞可以要求赔偿交通费吗车被撞可以要求赔偿交通费。这个费用可以由全责的一方来进行赔偿；而且不光要赔偿交通费用，还要赔偿医疗的费用以及误工的费用，再者就是护理的费用，如果造成伤残还要赔偿一次性的伤残补助金。根据相关法律规定可知，交通费是指受害人及其必要的陪护人员因就
8,242 2022.04.17 -
01:33
离婚后要求增加抚养费可以吗离婚后可以请求增加抚养费。在办理离婚登记后，一方想要更改子女抚养费数额的，有两种解决方法：1、如果一方想要更改，另一方也同意更改子女抚养费的，可以自主协议变更；2、如果是一方想要更改，另一方不同意变更的，可以根据相关司法解释的规定，另行起诉
1,580 2022.04.17 -
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培训机构营业执照如何办理培训机构营业执照办理的流程如下： 1、在注册公司之前，首先需要做好以下准备：设想公司的名称；准备股东的身份证复印件等材料；确定公司的注册地址，并准备租房合同，产权证复印件等材料；确定公司的经营范围；确定股东的认缴注册资本总额； 2、做好以上
6,954 2022.04.17
