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非法同居怀孕对胎儿有影响吗非法同居是不受我国法律保护的，而怀孕能受法律保护的。根据相关法律规定，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利。而当事人提起诉讼仅请求解除同居关系的，人民法院不予受理，因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。
2021.04.24 92 -
怀孕期间能否影响签订劳动合同？怀孕期间，除劳动者存在过失性辞退情形外，用人单位是不能终止劳动合同的。用人单位违法辞退劳动合同，应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.07.02 238 -
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公司不续签合同对怀孕有何影响
你这种情况。按照正常标准补偿。即工作一年补偿一个月的经济补偿金。不满半年的按0.5算。经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金
2022-08-07 15,340 -
怀孕影响签合同吗
不签新合同，但复印一份新合同留存。同时给公司寄一封挂号信或EMS，寄信存根上写明你所寄材料的名称。信的内容说明因公司给的新合同中条件和待遇被降低了，所以你不签，希望公司能保持或提高原合同的条件和待遇跟
2022-08-16 15,340 -
不续签合同就不会导致女职工影响怀孕吗
女职工怀孕的，合同到期，公司不需要续签，但应当顺延至哺乳期满公司以原合同期满终止劳动合同的，属于违法解除劳动合同，职工要求继续履行劳动合同的，公司应当继续履行
2022-06-30 15,340 -
死缓对女性怀孕有影响吗
首先，死刑缓期执行也属于死刑的一种，依据我国刑法的规定，死刑是有限制对象的同，而怀孕的妇女是不适用死刑的，所以对怀孕的妇女是不能判处死缓的。
2022-10-16 15,340
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怀孕后合同到期怎么办劳动合同到期，劳动者处于孕期、产期、一年哺乳期内的，单位应当续延，不是续签原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，然后双方再决定是否续签合同，到时如果单位不续签合同的，单位应当按照该单位工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个
1,534 2022.04.17 -
01:15
怀孕了合同到期怎么办怀孕了合同到期的，用人单位不得解除劳动合同。劳动合同期限自动续延至哺乳期结束时终止，不需要续签。在这期间，单位需为劳动者发放其基本工资，如果单位给劳动者买了生育保险的，工资由生育保险机构按规定支付。单位考虑到劳动者怀孕身体不胜重任的情况，可
2,823 2022.04.15 -
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租房不签合同对谁不利房屋租赁合同是为了保护双方的利益，并不是只保护一方的利益。房屋租赁合同是指的房屋的出租方将房屋出租给承租方，将房屋交给承租方使用，收益，承租方向出租方支付约定的租金。房屋租赁合同之中是要明确出租方和承租方各自的权利义务的，并不会偏向于某一方
3,406 2022.04.17
