以日期为准么
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劳动者主动离职，也就是劳动者主动解除与用人单位的劳动合同，劳动合同法对员工解除劳动合同做了规定，员工应提前30天以书面的形式通知用人单位，方可解除劳动合同，若在试用期，则需提前3日书面通知。所以正式离职日期为书面通知用人单位的第31天，劳动合同解除，离职日期正式开始。但是要注意的是，30天之后自动离职，不需要继续上班，该完成的离职工作交接需要完成，若不办理工作交接，可能会对后续办理离职手续、转档案、社保等问题产生影响。
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竣工日期一般以什么日期为准
确定竣工日期： 1、双方确认竣工日期； 二、建设工程竣工验收合格的，以竣工验收合格之日为竣工日期； 三、承包人提交竣工验收报告，发包人拖延验收的，以承包人提交验收报告之日为竣工日期。
2021-11-04 15,340 -
离职日期以什么为准
劳动者可以和用人单位协商离职日期，协商一致，按协商的日期办理离职；如果协商不一致，应依法在交接一个月后离职。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者
2022-03-15 15,340 -
逮捕日期以什么为准
根据刑事诉讼法的规定，检察院要在公安机关提请逮捕7日内作出批捕或者不批捕的决定。 这个时间是法律严格规定的，就7天，包括节假日。
2022-08-10 15,340 -
竣工日期以什么为准
竣工日期的确定对后续的权利主张而言很重要，关于竣工日期的确定，我国建设工程施工合同（示范文本）中规定：工程竣工验收通过，承包人送交竣工验收报告的日期为实际竣工日期。工程按发包人要求修改后通过竣工验收的
2022-10-12 15,340
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01:25
合同怎么算日期合同怎么算日期 合同日期，就是合同产生效力或效力终止的日期，当事人可以约定合同有效期，那么合同的日期计算，也就视当事人的约定而定。没有约定有效期的，要办理批准、登记等手续生效的以外，依法成立的合同，从成立时开始生效。法律有规定必须登记才生效
4,021 2022.04.15 -
01:03
退休年龄以什么为准退休年龄的规定为，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年，应该退休；或者男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认为完全丧失劳动能力的，应该退休。 涉及到档案年龄与身份证年龄不一致的问题，我国
2,521 2022.05.21 -
01:13
起止日期怎么填写起止日期的填写如下：指从开始到结束。填表格的时候看清楚填什么的起止日期，如果填学习的起止日期，则从入学的时间填开始，毕业日期填结束。户籍起讫时间的填写，户口本里面的个人信息，有登记入户时间，按入户时间填写，截止日期以转户口的日期为准，或者填
34,174 2022.04.12
