员工欠公司钱从工资中扣的吗?
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建议公司先给该员工发一张函,写明目前欠公司的款项数额,并要求在一定期限内归还。在最后注明如果员工逾期不归还,公司有权从工资中扣,可以通过快递寄送给员工,如员工还在公司就要他签收此函。保留好快递回执和函的复印件,或者签收的复印件。也可以再在全公司的公告栏发个欠款的公告,公示下,也可以起到警示其他员工和展示公司相关情况的作用。这样从程序上比较完备。追问:我这里得到一个答复是这样的:“如果公司与员工合同、员工守则、规章制度等明确规定或明确告知的,或公司可以从向其支付的工资中代为扣除,但每月扣除后的余额不得低于当地最低工资标准。”那么请问公司在没有任何告知情况下拖欠3个月工资提成和奖金等等(已足够抵掉员工欠公司的款项),最后告知员工被辞退,也没再发工资或补尝(这位员工是销售人员,货款是因为顾客那里没及时收回来才欠公司的款项)。公司这样做合法吗?回答:已足够抵掉员工欠公司的款项?
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公司可以扣除员工工资,但是不能全部扣完,每月扣除的部分不能超过当月工资的20%。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
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公司能扣员工的钱吗
公司不能随意扣除劳动者工资,若是被扣除的,劳动者可以向劳动监察部门举报,用人单位会被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。
2020.09.17 98 -
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员工从公司借钱扣工资合法吗?
员工离职的借款可以从结算的工资和经济补偿金中扣除 员工借用人单位的款项,是员工对用人单位的债务,员工离职的,用人单位作为债权人,可以要求员工从解散的工资和经济补偿金中偿还
2022-06-27 15,340 -
借款公司要从员工工资中扣除,借款可从工资中扣吗
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2022-08-09 15,340 -
正式员工欠公司钱财会扣员工工资吗
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2022-07-21 15,340 -
欠公司的钱无法从工资里扣下来吗?
按实际情况,如果符合相关规定,公司是可以未经劳动者允许就可以扣工资。 相关规定《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经
2022-08-27 15,340
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社保从工资里扣吗社保不从工资里扣。个人需要缴纳的部分不计算在工资里面,社会保险是单位必须缴纳的,但是单位缴纳的是一大部分,少部分需要自己缴纳。社会保险是五险一金中的一部分,所以应当按时的交付,这样有利于保障自己的合法权益。根据相关法律规定可知,用人单位应当
8,485 2022.04.17 -
01:41
一个公司拖欠员工工资怎么办根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
976 2022.04.17 -
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上市公司拖欠员工工资怎么办当上市公司拖欠员工工资时,员工最好先与用人单位协商解决,如果实在无法协商解决的,也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外,还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向当地人民法院申请支付令。值得注意的是,除了以上所列方法外,劳动者还可以
3,141 2022.04.17