假如是2018年9月29日签合同，期限一年，到什么时候。
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
是不合法的。自己所在单位的营业执照到一定期限以后，就需要重新到工商局进行办理。这是因为在我国公司法当中有着明确的规定，公司在经营的时候，并不是所有的公司的经营期限都是无限制的，到期以后还是需要去补办其他相关手续的。
-
合同一年的起始终止日期是什么时候合同一年的起始终止日期由双方自行约定，一般是合同签订之日起至次年签订之日的前一天。双方也可以约定，签订之日生效后的另外一个履行起始时间至次年起始之日的前一天。 合同的起始终止日期的定义，包括了合同有效期和合同履行期。合同的有效期是指：当事人
2021.04.24 660 -
交了三个月房租签了一年合同大概什么时候到期？属于双方当事人的意思表示，是可以作此约定的租房子没到期押金退还吗正常情况下不可以，但不排除合同规定范围内：如果当初签订合同的时候，有明确规定，承租方有提前周期内通知出租方，将不算违约的情况，且承租方也在规定的周期通知了出租方不在租住出租方的
2020.06.23 240 -
签合同日期一年起止日期合同一年的起始终止日期由双方自行约定，一般是合同签订之日起至次年签订之日的前一天。双方也可以约定，签订之日生效后的另外一个履行起始时间至次年起始之日的前一天。合同的起始终止日期的定义，包括了合同有效期和合同履行期。合同的有效期是指：当事人在
2021.01.08 1,803
-
签一年合同可以在每年9月1日到期吗？
一般情况下双方协商了是可以搬走的房东要是不同意也可以扣留押金或者让租客找到下家租客，一直住到合同到期为止
2022-10-06 15,340 -
1999年8月1日签10年合同，2009年7月31日到期，是否满十年？
人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者，工作1年支付2个月工资。
2022-09-22 15,340 -
本人2017年9月购买一套商品房，合同上交房日期是2018年8月31日上诉能赢吗？
按照现行规定，用人单位违法解除或者按照《》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况： （1）用人单位违法解除劳动合同的； （2）经劳动
2022-09-22 15,340 -
2018年11月4日到2019年5月4日期间在职
补偿一个月工资因为签了合同，所以这块双倍补偿没有单位不缴纳社保理由辞职，按工作年限支付补偿金，你工作超过半年，可以补偿一个月工资《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补
2022-10-06 15,340
-
01:11
3年合同到期后不续签赔几个月3年合同到期后不续签的，用人单位应当向劳动者支付3个月的工资作为经济补偿金。月工资指的是，劳动者在劳动合同终止前十二个月的平均工资。需要注意的是，如果月工资高于用人单位所在城市人民政府公布的，本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补
9,460 2022.05.11 -
01:20
合同一年的起始终止日期合同一年的起始终止日期由合同当事人自己约定，通常情况下，是合同签订的当天起到次年签订当天的前一天。双方也可以约定，签订当天生效后的另外一个履行起始时间到次年起始当天的前一天。 合同起始终止日期的定义有两种，即合同有效期和合同履行期。合同的有
5,312 2022.04.15 -
01:18
劳动合同期限一般几年根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位与员工签订的劳动合同，合同的时间期限具体可以分为以下三种：约定终止时间固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同以及双方之间约定以完成一定的工作任务为期限的劳动合同。 1、固定期限劳动合同，指的是员工与用
7,347 2022.04.17
