员工投诉公司未缴未开户之前的公积金合法吗？公司未开户之前的公积金也要全部补缴吗？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
社保补缴是指由于某种原由导致社保中断交费，中间多少个月无交费，而现在由于招调或者落户其他原由，需要补之前无交到的部分，从而得到完整的社保时间段，以缉畅光堆叱瞪癸缺含画确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，通常单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理组织来操作。注意事项： 1.社保政策是最多能够补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计量，不是按累计月份计量。例如：10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按2年来计量。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计量，只单独补交08年9月这也是按两年来计量）。 2.补缴金额补缴时上年度社会平均薪水（应补年度交费薪水基数%应补年度社会平均薪水）交费比例补缴系数。 3.根据《社会保险法》第五十八条限定用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的，由社会保险经办组织核定其应当交纳的社会保险费。 4. 第六十三条限定用人单位未按时足量交纳社会保险费的，由社会保险费征收组织责令其限期交纳或者补足。 5.通常情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收组织视公司情况而定。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
关于公司未缴纳公积金违法吗违法。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金
2020.12.18 196 -
未缴纳公积金的公司如何赔偿？住房公积金管理中心有权力要求不缴存住房公积金的用人单位在一定期限内缴存住房公积金，还可以对该用人单位处以1万元到5万元的罚款。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手
2020.08.18 536 -
企业积金开户前必须有全员公积金帐户吗企业开通公积金账户必须是全体员工，单位必须为员工缴纳公积金，如果违反规定不给员工缴纳公积金，就要受到相应的处罚，并且要补缴未缴纳的员工的公积金。
2020.12.11 447
-
公司未缴纳公积金违法吗
其实住房公积金并不是那样可缴可不缴的,按照法律的规定必须要给员工缴纳。相关的法律的依据是《住房公积金管理条例》的第13条、第14条、第15条、第20条,这些条款都很明确的规定,用人单位要办理公积金的缴
2022-04-17 15,340 -
公司不给职工缴纳住房公积金，职工公积金未缴足，公积金可以补缴吗
住房公积金补缴是指单位缴纳缓缴、应缴未缴的住房公积金及职工漏缴的住房公积金。根据规定，办理个人购房贷款申请住房公积金贷款前必须有连续缴存公积金不少于6个月的期限。如果单位没有按时缴存住房公积金，职工就
2022-03-22 15,340 -
公司未按时缴纳公积金
劳动合同法38条规定的“未依法为劳动者缴纳社会保险费“为违法行为，但是公积金不属于社会保险，医疗、养老、失业，这些才是社会保险。故未按时缴纳公积金不违反劳动合同法38条规定。 另外，公积金管理普遍存在
2022-01-27 15,340 -
公司没有提前缴纳公积金，能要求补缴吗？
公司没有按规定缴纳公积金是可以要求补缴的。 单位补缴住房公积金的数额，可根据实际采取不同方式确定： 单位从未缴存住房公积金的，原则上应当补缴自《条例》（国务院令第262号）发布之月起（1999年4月）
2022-04-18 15,340
-
00:57
公积金公司必须要交吗公积金公司必须要交。依据《住房公积金管理条例》的规定，单位录用职工后，需要从录用之日起的30日内，向住房公积金管理中心办理缴存登记，并且办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位和劳动者终止劳动关系的，那么单位需要从劳动关系终止之日起的
9,704 2022.04.17 -
01:03
住房公积金补缴流程住房公积金补缴流程如下： 1、携带相关材料前往单位所属缴存银行提出申请； 2、单位所属缴存银行进行受理； 3、单位所属缴存银行进行审查； 4、审核完成通过补缴申请。 提前部分还款且贷款期限不变：贷款银行指导借款人填写相关协议。原贷款担保方式
7,757 2022.04.17 -
01:10
住房公积金缴存证明哪里开住房公积金缴存证明，需要在当地住房公积金管理中心开具。职工有下列情形之一的，可申请提取住房公积金： 1、购买自住住房的，提供购房合同、协议或者其他证明； 2、购买自住住房的，提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件； 3、翻建
3,655 2022.05.11
