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国企在职员工名下有公司可以吗国企职工允许名下有公司。法律只是规定国家公务员不可以经营营利性企业，但没有规定国企员工不可以。所以国企职工是可以注册公司的，但是开设的公司不能与任职的公司经营业务有竞争。
2020.12.10 660 -
国企可以随意解聘员工吗国企不可以随意解聘员工。用人单位要辞退员工需要满足特定解除条件。用人单位不得解除劳动合同的情形，具体如下： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因
2021.12.13 2,067 -
国企职工有病单位可以解除合同吗国企职工有病，单位是否可以解除合同，应当根据实际情况进行确定。职工患病后，在医疗期内的，用人单位不可以解除劳动合同，在规定的医疗期满后，劳动者不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，并且按照劳动者在本
2021.12.13 478
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国企强戒员工可以解除吗
强制戒毒后案底是不能消除的。强制戒毒都会有案底的。这个案底会记录在个人身份证明里面，如果用这个身份证去住宿、上网等，在使用当地派出所就会显示的位置，并亮起警示灯，当地警察就有可能随时对其进行检查。所以
2022-07-08 15,340 -
国企可以只扣员工工资吗？
企业克扣职工工资不构成犯罪。企业领导作出决定克扣职工工资，是职务行为，克扣的工资并不归入起个人收入，归于企业，虽然违法，但并不构成犯罪。对企业克扣工资，劳动者可以向劳动监察求助，由劳动监察责令限期支付
2022-07-25 15,340 -
国企员工可以解除劳动合同吗
国企单位可以依法解除职工的劳动合同。
2022-07-19 15,340 -
国企单位员工可以解除劳动合同吗
国企单位可以依法解除职工的劳动合同。 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用
2022-05-24 15,340
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公司可以开除员工吗公司可以开除员工，但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，公司辞退员工的情形可以分为：非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。 具体来说，公司合法开除员工情形有： 1、在试用期间被证明不符合录用条件
1,858 2022.11.21 -
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婚后买房可以只写一方名字吗男女双方在结婚之后购买房屋是可以只写一方的名字的，登记在哪一方的名下可以由双方进行自由协商。并不是登记在哪一方名下房屋就是属于哪一方的，确定房屋的归属是要结合多方面因素来考虑的。通常情况下，如果使用的是夫妻共同财产来购买房屋，那么不管登记在
791 2022.04.17 -
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员工病假多久可以开除员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤，
12,022 2022.05.11
