劳动纠纷诉讼一般多久才结束
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诉讼劳动争议一般在六个月内审结。我国民事诉讼法规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当自立案之日起六个月内审结。如有特殊情况需要延长，经我院院长批准，可延长六个月；需要延长的，报上级人民法院批准。
《劳动争议调解仲裁法》第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条 人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
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劳动纠纷的诉讼时效有十五天，若当事人对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起的十五日内向人民法院提起诉讼。当事人申请仲裁的时效期间为一年，从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
劳动纠纷集体诉讼一般需要3到6个月。如果案件比较简单，会进入简易程序，此时审限是3个月。如果案件比较复杂，法院会按照普通程序处理，此时的审限一般是六个月。
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一般劳动纠纷诉讼时效有多久劳动争议适用劳动仲裁前置，经过正常程序才能申请诉讼：对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼；逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼；对仲裁裁决不服的，可以自
2020.12.29 114 -
劳动纠纷一般诉讼时效是多久因劳动纠纷向人民法院提起诉讼的诉讼时效应当为十五日，该期限应当从当事人收到劳动仲裁裁决书之日起计算。我国《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2020.04.06 92 -
行政诉讼一般多久结束行政诉讼若是适用普通程序的一般六个月内出结果。有特殊情况需要延长的，由高级人民法院批准。若是适用简易程序的，人民法院应当在立案之日起四十五日内作出判决。
2020.11.10 97
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离婚诉讼一般多久才结束？
一般而言，法院审理案件应当严格按照民事诉讼法的要求来做：立案之日起5日内将起诉状副本发送被告，被告收到之日起15日内提出答辩状;被告提出答辩状的，人民法院应当在收到之日起5日内将答辩状副本发送原告。适
2021-05-27 15,340 -
劳动纠纷一般多久才会结案
人民法院审理劳动纠纷案件是适用民事诉讼法规定的程序，法院可以采用两种程序审理劳动争议案件，分别为简易程序和普通程序。适用简易程序的，应当在立案之日起三个月内审结；适用普通程序的，应当在立案之日起六个月
2022-06-08 15,340 -
劳动纠纷诉讼一般要多久
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。 有特殊情况需要延长长穿拜费之渡瓣杀抱辑的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。人民法院适用简易程序审理案
2022-07-18 15,340 -
劳动纠纷要诉讼多久才有结果
劳动纠纷打官司要四十五日有结果。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期
2022-05-12 15,340
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房屋买卖纠纷诉讼费一般是多少根据《诉讼费缴纳办法》的规定，诉讼费的缴纳按照是否涉及财产为标准，分为两种计费模式。 首先，对于涉及财产的案件，根据诉讼请求的金额或者价额，按照不同的比例分段累计缴纳。非财产案件，则根据案件类型来进行收费。房屋买卖合同纠纷，一般都会涉及财产
1,022 2021.03.24 -
01:05
劳动合同纠纷诉讼时效为多长时间劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 因为不可抗力或者其他正当理由，当事人不能在规定的仲裁时效期间内申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，中止时效期间继续计算。 在这
2,595 2022.04.15 -
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离婚纠纷诉讼时效是多久离婚纠纷案件，一般都不会适用诉讼时效制度。因为诉讼时效制度针对的是，当事人不行使法定权利，导致诉讼时效经过，法院不再保护此项权利的情形。由于婚姻关系涉及的问题复杂，同时我国实行婚姻自由制度，当事人当然可以随时解除婚姻关系。不需要受到诉讼时效
1,343 2022.04.17
