性侵案是否涉及单位，单位是否知情
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
当被警方逮捕时,亲属将会收到通知。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十五条规定,公安机关在实施拘留措施时,必须出具法定的拘留证;而且,被拘留者应在拘留后立刻被移送至属地看守所,最晚不得超过24小时的时限。若因某些特殊情况(如无法通知或涉嫌涉及国家安全犯罪、恐怖活动犯罪)导致可能影响案件调查的情况出现,应在拘留后24小时内尽可能通知被拘留者的家属。但在妨碍侦查的情形消除之后,应立即向被拘留者的家属告知相关信息。 此外,按照第九十三条的规定,公安机关在执行逮捕命令时,也需出示逮捕证并将被逮捕人迅速转移至看守所进行羁押。在无法通知到被逮捕者本人的情况下,公安机关应在逮捕后24小时之内通知其亲属该事件的有关进展。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
在无从得知的情形下实施了洗钱活动并不一定会触犯洗钱罪行，然而，洗钱罪必须具备故意的主观心态。该罪行的实施主体通常为普遍存在的一般人，涵盖所有年满十六岁且具有刑事责任能力的自然人。同时，单位亦可成为本罪的主体。
根据相关的法律法规的规定可知，起诉离婚不会通知单位，也不会通知离婚案件当事人以外的其他人，因为离婚诉讼是涉及个人隐私的案件，所以法院一般不会公开审理，只会在开庭前通知当事人到庭，也不会通知当事人的单位。
-
治安拘留是否通知单位被治安拘留的，一般不会通知单位，只会通知家属。只有在无法通知家属的情况下，才会通知其他与当事人有利害关系的主体（如单位）。公安机关作出治安拘留处罚决定并告知被拘留人后，被拘留人不申请复议的，应限其24小时内到指定的拘留所接受处罚，并将《执行
2020.12.11 36 -
单位是否侵害员工权益专业律师法律分析： 用人单位以暴力、威胁方式强迫劳动者劳动，或非法限制劳动者人身自由，违章指挥强令作业的，或侮辱打骂劳动者侵犯其人格尊严、人身健康的，或未提供安全的劳动条件而造成劳动者身心损害的，是侵害员工权益。除要承担刑事责任和接受行政处
2024.05.09 29 -
-
是否留案底、通知单位？
（为老年人）在浴室洗澡时，被人设套被抓住（强调：事实并非嫖娼，是被开浴室的串通陷害，但是说不清了，不给当事人机会辩解），派出所判决结果“准备嫖娼”。做了笔录并签字，500（给了收据），给了一份，也没有
2022-10-23 15,340 -
单位开办是否应该告知单位
根据《公务员法》第五十三条第十四款规定，公务员不得从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务。所以说国家公职人员是不允许开的。对于以自己的公务员开的，国家对其直接开除。
2022-10-30 15,340 -
的主体单位是否是法人单位
一般情况下都是法人单位，如公司、事业单位、政府机构等，但是也有特殊例外情况，如没有法人资格的分公司、办事处、居委会、村委会等。
2022-10-25 15,340 -
单位是否侵害员工权益
用人单位以暴力、威胁方式强迫劳动者劳动，或非法限制劳动者人身自由，违章指挥强令作业的，或侮辱打骂劳动者侵犯其人格尊严、人身健康的，或未提供安全的劳动条件而造成劳动者身心损害的，是侵害员工权益。除要承担
2023-01-27 15,340
-
01:21
哺乳期单位安排值班是否合法哺乳期单位安排值班是否合法要根据具体情况而定，用人单位可以安排在哺乳期的女职工值班的，但不得安排值夜班，也不能延长女职工的工作时间。依据我国相关法律的规定，对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当
3,794 2022.04.17 -
00:57
建设单位和施工单位有什么区别建设单位和施工单位区别如下： 建设单位就是出钱并监督施工的业主；施工单位是承揽项目，负责施工的。前者相当于地主，后者相当于长工。 建设单位是指建筑工程的投资方，对该工程拥有产权。建设单位也可以叫做业主单位或项目业主，指建设工程项目的投资者，
2,429 2022.04.17 -
00:57
单位的五险都是什么险单位的五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。 1、 养老保险，就是俗称的退休金，在工作期间缴纳，但是要达到法定退休年龄后才能领取； 2、医疗保险，在住院时享受国家的医疗报销政策； 3、失业保险，在失业后领取相应的失
5,347 2022.04.17
