私人单位不定如何
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以单位的名义实施走私犯罪，即由单位集体研究决定，或者由单位的负责人或者被授权的其他人员决定、同意，为单位谋取不正当利益或者违法所得大部分归单位所有。从上面的规定来看，单位走私必须符合以下条件： 一、单位走私的单位的范围只包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位，以及依法设立的合资经营、合作经营企业和具有法人资格的独资、私营等公司、企业、事业单位。 二、成立单位走私必须是为单位谋取非法利益。 三、单位走私必须是在单位的同意、授权或默许下实施的。 四、个人为进行走私犯罪活动而设立的公司、企业、事业单位实施走私犯罪的，或者公司、企业、事业单位设立后，已实施走私犯罪为主要活动的，不以单位走私论。 五、单位走私普通货物、物品构成犯罪，偷逃税额必须达到25万元人民币以上，这与个人走私的立案标准不同，个人的走私偷逃税额达到5万元人民币以上应当立案。
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如何区分单位走私？单位走私与个人走私的不同主要在于主体不同，然而在客观上表现的行为一般是相同的。那么可以认定为走私的情形有： 1.直接向走私人非法收购国家禁止进口物品的； 2.直接向走私人非法收购走私进口的其他货物、物品，数额较大的等。
2020.08.27 156 -
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如何认定单位走私走私
以单位的名义实施走私犯罪，即由单位集体研究决定，或者由单位的负责人或者被授权的其他人员决定、同意，为单位谋取不正当利益或者违法所得大部分归单位所有。 单位走私的单位的范围只包括国有、集体所有的公司、企
2022-06-26 15,340 -
单位走私要如何认定
以单位的名义实施走私犯罪，即由单位集体研究决定，或者由单位的负责人或者被授权的其他人员决定、同意，为单位谋取不正当利益或者违法所得大部分归单位所有。 单位走私的单位的范围只包括国有、集体所有的公司、企
2022-10-12 15,340 -
在用人单位如何认定营私舞弊
一、企业要证明员工营私舞弊，应当拥有下列证据： （1）员工有营私舞弊的行为； （2）有重大损害； （3）员工的营私舞弊的行为与用人单位的经济损失有直接的因果关系。 二、企业须注意： （1）员工营私舞弊
2022-10-14 15,340 -
单位走私应该如何认定
以单位的名义实施走私犯罪，即由单位集体研究决定，或者由单位的负责人或者被授权的其他人员决定、同意，为单位谋取不正当利益或者违法所得大部分归单位所有。 单位走私的单位的范围只包括国有、集体所有的公司、企
2022-10-12 15,340
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单位行贿罪如何确定责任人在单位行贿犯罪中，并非所有的直接责任人员都负有同等的责任。这种犯罪虽然也是自然人实施的一种有组织的犯罪，但它与传统刑法中的共同犯罪相比，无论在形式上还是在实质上都有较大的区别。因此，不能像共同犯罪的成员那样分为主犯、从犯、胁从犯、教唆犯，而
828 2022.05.18 -
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用人单位不续签合同如何赔偿劳动合同到期公司不续签应该向员工支付经济补偿金。经济补偿的标准为：按照工作年限计算，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动合同履行期届满前，用人单位应当遵循严格的续签程
810 2022.04.17 -
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单位犯罪对个人如何处罚单位犯罪对个人的处罚如下： 1、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚； 2、公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。 根据规定，单位犯罪的两罚制规
839 2022.06.15
