经济损失分级怎么分?
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根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》的规定,经济损失程序可以划分为四级:一般损失事故、较大损失事故、重大损失事故和特大损失事故。一般损失事故是指经济损失小于1万元的事故。较大损失事故是指经济损失大于1万元(含1万元)但小于10万元的事故。重大损失事根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》的规定,经济损失程序可以划分为四级:一般损失事故、较大损失事故、重大损失事故和特大损失事故。一般损失事故是指经济损失小于1万元的事故。较大损失事故是指经济损失大于1万元(含1万元)但小于10万元的事故。重大损失事故是指经济损失大于10万元(含10万元)但小于100万元的事故。特大损失事故是指经济损失大于100万元(含100万元)的事故。
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
直接经济损失是指直接造成设施的破坏、产量或质量下降所引起的损失,一般是可以用市场价格来计算的.间接损失是指由于开采沉陷使环境资源的某些功能退化影响其他生产和消费系统造成的损失因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值,我们称之为“直接经济损失”。间接经济损失,包括停产、减产损失价值、工作损失价值、资源损失价值、处理环境污染的费用、补充新职工的培训费用以及其他损失费用。
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