醉驾判缓刑后单位还可以开除吗
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醉驾法院判缓刑免予执行会被吊销驾照的。根据《交通安全法》的规定，吊销照有多种情景，如到时不审验的、记满12分以上的，对于醉驾，一旦被判刑，就必须吊销驾照。至于流程，醉驾由交警部门立案侦查完毕后，就会移送检察院审查起诉，然后由法院判决，法院判决后，就会将判决书副卷同时送达交警部门，交警部门凭判决书，就要吊销驾驶员的驾照。缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。在一定的考验期限内由社区进行矫正，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。宣告了缓刑，只要在缓刑期内不在犯罪，也能遵守缓刑考验的规定，主刑就不再执行。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶，大于80毫克即为醉酒驾驶交通违法行为之一，简称醉驾。
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醉驾判刑的，用人单位可以开除员工，但开不开除看公司的决定。醉驾属于刑事犯罪，而劳动合同法中明确规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，并且不用负责任。
醉驾判刑是可以被单位开除的，具体由单位自行决定。醉驾属于刑事犯罪，而劳动合同法中明确规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，并且不用负责任。
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员工醉驾单位可以不开除吗员工醉驾单位可以不开除，也可以开除，取决于单位的规章制度。醉驾涉嫌危险驾驶罪，如果员工因醉驾被追究刑事责任，符合我国《中华人民共和国劳动合同法》规定的单位可以解除劳动合同的情形，单位可以解除劳动合同并且不支付补偿金。
2020.07.22 330 -
事业单位编制判缓刑可以开除吗?事业编缓刑不会开除。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。
2020.06.16 427 -
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单位可以开除判缓刑吗
只要是被追究刑事责任，单位就可以开除判缓刑也属于追究刑事责任的一种形式《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用
2022-02-09 15,340 -
醉驾被判缓刑可以不开除吗？
一、非行政机关任命的事业单位工作人员 1、判处拘役、管制的可以不开除。 依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定“事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。” 2、
2022-05-24 15,340 -
醉驾可以判缓刑吗醉驾可以判缓刑吗
醉驾被判处拘役适用缓刑的条件： 1、犯罪分子被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚; 2、犯罪分子的犯罪情节较轻，而且有悔罪表现，没有再犯罪的危险; 3、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响; 4、犯罪
2021-06-26 15,340 -
事业单位醉驾缓刑要开除公职吗
被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑的，单位可以解除聘用合同。 见人事部关于印发《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》的通知
2022-06-26 15,340
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01:06
醉驾200以上能判缓刑吗醉驾的行为人，被测出血液中酒精含量达到200毫升以上的话，也可以被判处缓刑。需要注意的是，只要行为人没有造成重大的交通事故，只是醉酒驾驶机动车的话，此时只构成了危险驾驶罪。根据危险驾驶罪的相关规定，行为人应当被判处拘役这一项刑罚。而根据刑法
9,155 2022.04.15 -
01:11
醉驾300为什么还判缓刑醉驾行为人被测试出血液中，酒精含量达到300毫升，也能被判处缓刑。具体原因如下：醉驾的行为人只构成了危险驾驶罪，并未触犯其他刑法规定。这时候，法院依法判处行为人拘役这一项处罚。因此，行为人当然能够被判处缓刑。也就是说，醉驾的行为人也能够适用
6,066 2022.04.17 -
01:04
醉驾什么情况下可以判缓刑醉驾符合以下情况，就可以适用缓刑： 1、醉酒驾驶的行为人已经被判处拘役的刑罚； 2、醉酒驾驶的行为人的犯罪情节较为轻微，而且客观上有悔罪的表现，没有再次犯罪的危险； 3、对于醉驾的行为人宣告缓刑的话，对行为人所居住的社区并没有重大的不良影响
2,985 2022.04.17
