怎样的情况下能够解散公司
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出现以下情况的,可以解散公司: 一、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现。 二、股东会或者股东大会决议解散公司。 三、因公司合并或者分立需要解散。 四、公司依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销。 五、公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向法院请求解散公司。
《公司法》第一百八十条,公司因下列原因解散: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
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出现以下情况的,可以解散公司: 一、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现。 二、股东会或者股东大会决议解散公司。 三、因公司合并或者分立需要解散。 四、公司依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销。 五、公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向法院请求解散公司。
股东在公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失且无法解决等的情况下可以要求解散公司。只有持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东有权申请人民法院解散公司。
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股东在什么情况下能够提出解散公司
股东可以提出解散公司的情形有公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失且无法解决。只有持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东有权申请人民法院解散公司。
2022.08.11 144 -
什么情况下股东能够提起解散公司诉讼
股东可以提起解散公司诉讼的情况: 1、法定解散,指公司解散事由的出现导致公司解散; 2、强制解散,指公司运营出现问题,相关机关或人民法院强制要求其解散的情形; 3、股东请求解散,公司股东达到法定规定请求解散公司。
2020.08.21 107 -
公司的解散情况
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2020.04.21 168
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什么样的情况下可以解散公司?
1、公司可以解散的条件有公司章程规定的股东会或者股东大会决议解散、营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现以及依法被吊销营业执照等。公司解散应当进行清算。 2、法律依据:《公司法》 第一百八十条
2022-11-11 15,340 -
什么情况下公司可以解散?公司有哪些情形的,公司可以解散?解散?
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2022-03-05 15,340 -
什么情况下公司要解散?
公司因下列原因解散的要清算: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (四)人民法院依
2022-11-08 15,340 -
什么情况下公司会解散
1、股份有限公司会解散的情形包括公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现、依法被吊销营业执照、股东会或者股东大会决议解散等。公司解散有主动解散以及强制解散。 2、法律依据《公司法》
2022-07-23 15,340
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01:13
公司解散程序怎样
根据我国法律的相关规定,公司的解散程序为: 1、由公司债权人提出破产清算申请。债务人可以提出重整、和解或者破产清算申请;或者股东会决议解散时,应当在15天内成立由全体股东组成的清算组。 2、政府有关部门对申请进行受理,其中,公用企业和国计民
1,731 2022.04.17 -
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公司解散情形有哪些
根据《公司法》的相关规定,公司解散的情形主要有以下几点: 1、公司章程规定的营业期限到期或出现公司章程规定的其他的解散事由; 2、股东大会或股东开会决议解散的; 3、因为分立或者公司合并需要解散的; 4、有关部门依法吊销公司营业执照、并责令
101 2022.05.27 -
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公司在什么情况下才能开除员工
公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时,才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定,具体的情形包括:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立
2,887 2022.04.17