在厂里工作旷工,工资如何拿到
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在工厂旷离上个月的工资能拿到。旷离这个月没有工资,员工辞职需提前一个月告知公司。旷离不能影响上个月工资。旷离就是基于个人原因,未经公司允许,擅自不去公司上班。如果连续三天旷工作自离处理。根据相关法律规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
在工厂旷离上个月的工资能拿到。旷离只是这个月没有工资,但是不会影响上个月的工资。如果员工才用旷工的方式离职,给用人单位造成损失的,则需要承担赔偿责任。
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在工厂旷离上个月的工资能不能拿到
在工厂旷离上个月的工资能拿到。 一、员工旷离的当月没有工资,员工辞职需提前一个月告知公司,旷离不能影响上个月工资。旷离就是基于个人原因,未经公司允许,擅自不去公司上班,如果连续三天旷工作自离处理。 二、员工旷离的,用人单位仍应该全额支付劳动
2022.11.16 3,708 -
在厂里自离工资可以拿到吗
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2020.09.06 194
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2022-10-03 15,340 -
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2022-10-22 15,340 -
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在厂里受伤算工伤吗
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4,007 2022.04.17 -
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