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水费异常可以拒付吗?
水费异常不可以直接拒付的。如果水费出现异常,要积极的与供水单位取得联系,查找出问题的根源所在,协商好再统一意见应该如何处理。平日用户最好每月按时缴纳水费,这样便于及时发现异常,避免对用户造成不必要的损失。
2020.04.27 126 -
加班有没有相关的法律规定?
法律对加班有限制规定。 劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延
2020.05.05 167 -
水费能拒付吗
水费异常不可以直接拒付的。如果水费出现异常,要积极的与供水单位取得联系,查找出问题的根源所在,协商好再统一意见应该如何处理。平日用户最好每月按时缴纳水费,这样便于及时发现异常,避免对用户造成不必要的损失。
2020.11.01 69
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前夫不付抚养费能不能看娃,有没有相关的法律规定
前夫不付抚养费能看娃的,这是他的权利。如果其不支付抚养费的,你是可以向法院起诉对方承担抚养费的。 我国法律规定,离婚后,不直接抚养子女的父或者母,有探望子女的权利,另一方有协助的义务。行使探望权利的方
2023-08-09 15,340 -
能不能在异地登记结婚,有没有相关的法律规定
如果男女双方不是一个地方的,在一方常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记的,对于另一方来说,是可以异地登记结婚的。内地居民结婚的,需要双方共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理。 中国公民
2023-08-11 15,340 -
离婚时能不能不支付抚养费呀?,有没有相关的法律规定
父母双方可以协议由一方直接抚养子女并由直接抚养方负担子女全部抚养费。但是,直接抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用,影响子女健康成长的,人民法院不予支持。 因此,双方可以在离婚协议中约定不支付抚养
2023-08-22 15,340 -
职工能否拒绝加班,有没有相关的法律规定
职工一般是可以拒绝加班的。法律规定用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得超过一小时。如果劳动者不同意的,除有特殊情况的以外,就可以拒绝。
2023-06-14 15,340
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01:06
不付定金合同没有法律效力吗
不付定金的情况下,合同是否具有法律效力不能一概而论。不付定金就导致合同没有法律效力的情形,可能发生在“立约定金”中。也就是需要双方约定以交付定金,作为主合同成立或者生效条件。实践中未特别约定定金功能,一般系违约定金。具体而言,根据双方赋予定
1,721 2022.04.15 -
01:25
竞业限制相关法律法规
与竞业限制有关的法律法规主要有下面几点: 第一,用人单位可以和负有保密义务的劳动者在签订劳动合同时约定竞业限制条款。与此同时,可以约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。如果劳动者违反竞业限制约定的,应当按照先
3,869 2022.04.15 -
00:46
不付抚养费有权拒绝赡养
不付抚养费的,也没有权利拒绝赡养。法律明确规定,成年子女不履行赡养义务的,缺乏劳动能力或者生活困难的父母,有要求成年子女给付赡养费的权利。因此,赡养是一种义务,不是一种权利,成年子女是不能拒绝的,在父母缺乏劳动能力或者生活困难时,成年子女就
2,781 2022.04.18