请问我该不该跟他签不追究劳动者的责任?
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能开除被追究刑事责任的劳动者。劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可依据《劳动法》第二十五条解除劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的; (四)被依法追究刑事责任的。
用人单位可单方解除劳动合同。判刑后公司可以解除劳动合同。员工涉嫌刑事犯罪的,如果未被人民法院判刑的,不算被追究刑事责任,用人单位不能解除劳动合同。
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不实举报应该怎么追究责任?
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2020.09.24 165 -
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而不该追究刑事责任的是
在立案程序中,发现有上述情形之一的,如果属于自诉案件,人民法院不应受理。如果属于公诉案件,公安机关和人民检察院应作出不立案的决定。 已经立案追究的,在侦查程序中,侦查机关应当撤销案件;在审查起诉阶段,
2022-08-11 15,340
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4,559 2022.05.11 -
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如何追究冒名签字的法律责任如何追究冒名签字的法律责任,根据冒名签字的动机来定。如果是利用职务之便冒充签名,试图挪用公私财物的,那么就可能涉嫌挪用公款罪。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,犯罪嫌疑人会被人民法院判
2,617 2022.04.17 -
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合同违约了该怎么追究合同违约了可以去法院起诉。 1、法院会判决违约方承担对应的民事责任:继续履行、采取补救措施、赔偿损失或承担违约金。 2、如果一方拒绝履行的法院判决,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。 3、合同违约应当先看能否继
570 2022.11.21