和分公司签合同有没有风险，法律规定是什么

公司没有签订劳动合同的风险分析
公司没有签订劳动合同的风险有：一、未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。二、单位终止或者解除(辞退员工)需要依法支付经济补偿金。三、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)造成员工失业的，可能需要赔偿失业损失。

2020.09.20 111
公司若是没有签订劳动合同的风险是什么
公司若是没有签订劳动合同的风险如下： 1、不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务； 2、单位终止或者解除(辞退员工)需要依法支付经济补偿金； 3、单位不能以试用不合格辞退员工。

2020.06.16 120
挂名公司有没有法律风险
1、公司法定代表人因故意或过错，造成公司利益受损，应向本公司承担民事责任。行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。 2、由于法定代表人属于并且通常又具有股东身份，因此公司法定代表人作为股东、发起人或高级管理人员，违反法律规定，则应

2020.04.13 178

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合同与分公司签有没有法律风险?
合同与分公司签有没有法律风险，分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的。因此，在与分公司签订相关合同时，作为合同相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授

2023-06-01 15,340
合同与分公司签有没有法律风险？
合同与分公司签有没有法律风险，分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的。因此，在与分公司签订相关合同时，作为合同相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授

2022-07-11 15,340
合同与分公司签有没有法律风险
合同与分公司签有没有法律风险，分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的。因此，在与分公司签订相关合同时，作为合同相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授

2023-06-01 15,340
马上就要签合同了合同与分公司签有没有法律风险？
合同与分公司签有没有法律风险，分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的。因此，在与分公司签订相关合同时，作为合同相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授

2022-06-22 15,340

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01:07
倒签合同有什么风险
倒签合同的风险如下：法律方面的风险。一旦双方在合同还没签订的时候，产生纠纷之后会比较难以解决，这个时候合同的事前控制作用不能体现，导致法律风险较大。管理方面风险。补签合同没有遵守合同管理规定，降低了合同管理的质量和效率，使管理秩序不正常

1,296 2022.04.17
01:04
公司和员工没有签合同怎么办
如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同，应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订，视为订立无固定期劳动合同。因此，如果出现这种情形，劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门举报、申请劳

2,137 2022.04.17
00:54
公司没有签合同怎么办
员工不签合同的，单位应当在用工之日起一个月之日，需要通知与劳动者签订书面的劳动合同，经过通知之后，劳动者仍然不与用人单位签订书面的劳动合同的，用人单位应该书面通知劳动者终止其之间的劳动关系，且不需要支付因解除劳动合同的经济补偿金，但是仍然需

1,246 2022.04.17

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