刚下班回宿舍床上滑下来摔骨折算不算,
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
算,职工如果是在合理时间和合理路线的在下班回宿舍途中,同时属于受到非本人主要责任的交通事故(按规定对“非本人主要责任”的认定,应当以交通管理部门出具的法律文书或者人民法院的生效裁决为依据),应当认定为工伤,否则不能认定为工伤。
下班回到宿舍摔伤算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
-
员工下班回宿舍路上摔伤
属于工伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受
2020.08.05 374 -
下班在宿舍摔伤算工伤吗
不属工伤。工人下班后,在公司宿舍受伤的,因不属于在工作时间、工作场所、因工作原因受伤,不符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件,故不属于工伤。一般情况劳动者遭受工伤后,应当由用人单位在劳动者受伤后30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤
2020.08.12 637
-
刚下班到宿舍在下楼摔骨折了算不算
刚下班到宿舍在下楼摔骨折了,按《工伤保险条例》的规定,属于工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;可以依法认定为工伤的。法律依据如下《工伤保险条例》第十四条职工有
2022-10-09 15,340 -
工人下班后在宿舍床上摔下来算吗
员工下班后在公司宿舍休息因上铺没有护拦堕床受伤不算工伤。员工已经下班,在宿舍休息,从床上坠落受伤,并非工作时间工作场所,因为工作原因受到事故伤害的;也不是工作时间前后,从事预备性或者收尾性工作受到事故
2022-10-16 15,340 -
上班回宿舍时从楼梯上摔下来会骨折么
建议委托律师代为处理,若需法律帮助电联
2022-10-22 15,340 -
下班回宿舍从楼上摔下来工作吗?
因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的可以认定为,但如果根据第十四条第六款:在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,你就不能认定为工伤,我个人认
2022-09-05 15,340
-
01:16
上下班受伤算不算工伤
根据我国法律的相关规定,上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件,一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面: 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
6,055 2022.04.15 -
00:58
上下班途中受伤算不算工伤
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害,也能够依法认定为工伤,但是需要满足一定的条件。具体来说,这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害,或者因为城市轨道
4,220 2022.04.15 -
00:57
上下班车祸算工伤吗
上下班发生车祸,不一定能够被认定为工伤。这主要因为:根据我国工伤保险条例第14条的规定,如果劳动者在上下班途中发生了交通事故,同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话,这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如,劳动者驾驶报废或
1,944 2022.04.15