盗取他人劳动成果违反哪条
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
盗取他人劳动成果违法。如果劳动成果为实物，则犯盗窃罪，如果劳动成果为非实物，如知识产权，即著作权、专利权、商标权、发现权、发明权和其他科技成果权，则触犯知识产权类的犯罪。知识产权，是关于人类在社会实践中创造的智力劳动成果的专有权利。随着科技的发展，为了更好保护产权人的利益，知识产权制度应运而生并不断完善。如今侵犯专利权、著作权、商标权等侵犯知识产权的行为越来越多。盗取他人劳动成果时候受法律惩罚的。
窃取他人劳动成果，劳动成果为实物，则涉嫌盗窃；如果劳动成果为非实物，例如知识产权，那么就涉嫌著作权侵权。盗窃他人的劳动成果，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
-
窃取他人劳动成果是什么行为?窃取他人劳动成果是什么行为，要看该劳动成果是实物还是非实物。如果劳动成果为实物，则犯盗窃罪。但是如果劳动成果为非实物，例如知识产权，我国相关法律中规定的6种知识产权类型，也就是：著作权、专利权、商标权、发现权、发明权和其他科技成果权，那就构
2021.12.12 2,841 -
窃取他人劳动成果是什么行为窃取他人劳动成果的，如果是实物则属于盗窃行为，可能构成盗窃罪，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
2020.09.27 247 -
窃取他人劳动成果是什么行为窃取他人劳动成果是什么行为，要看该劳动成果是实物还是非实物。具体如下： 1、如果劳动成果为实物，则涉嫌盗窃罪； 2、如果劳动成果为非实物，例如知识产权，我国相关法律中规定的6种知识产权类型，也就是：著作权、专利权、商标权、发现权、发明权和其
2022.06.06 2,208
-
用人单位违反劳动法规定，用人单位违反其他规定，应当向劳动者收取
不需要 中华人民共和国劳动合同法 第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民
2022-03-18 15,340 -
违反劳动合同后果
当用人单位和劳动者签订劳动合同后，就应当依照合同的约定去遵守，不论是劳动者还是用人单位，违反签订的劳动和同，均应当承担一定的法律责任。劳动者如果违反劳动合同的规定，用人单位在某些情况下可以解除合同辞退
2022-04-19 15,340 -
违反劳动法的后果
在我国境内，用人单位与劳动者建立劳动关系的，都应当依法遵守劳动法相关规定，如果当事人违反劳动法相关规定的，就需要承担相应的法律责任。《中华人民共和国劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组
2022-02-08 15,340 -
如果用人单位违反劳动法，收取劳动者证件的怎么办？
中华人民共和国劳动合同法 第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等
2022-04-22 15,340
-
01:06
无故降职降薪违反了劳动法哪一条无故降职降薪违反了《中华人民共和国劳动合同法》。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：1、未按
5,930 2022.04.17 -
00:56
盗取他人银行卡里钱如何定罪盗取他人银行卡里钱涉嫌盗窃罪。盗窃罪是指，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，犯罪嫌疑人会被人民法
819 2022.05.13 -
01:00
物业梯控违反哪条法律物业梯控违反《物业管理条例》的第十条。如果小区业主大会，或者业委会决定电梯不安装门禁系统，那么物业公司无权强制居民使用门禁系统。同一个物业管理区域内的业主，应当在物业所在地的区、县人民政府房地产行政主管部门，或者街道办事处、乡镇人民政府的指
10,726 2022.04.17
