我被辞退了可以领取失业保险金吗?
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失业保险缴纳一年以上,才能领取失业金,如果只交六个月失业保险,没办法领取失业金而且你主动辞职也没失业金,单位解雇,或者合同期满不续签,可以要求按工作年限支付补偿金单位不能只签试用期合同,如果合同只有试用期,合同按正式劳动合同算,你可以要求单位补发试用期和转正后工资差额,而且单位不续签合同,可以要求按工作年限支付补偿金,工作满六个月,可以要求补偿一个月工资《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
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可以。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的。
被公司辞退的可以领失业保险。只要满足按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;非因本人意愿中断就业的;已办理失业登记,并有求职要求的条件,都可以领取失业保险金。
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辞退可以领失业保险金吗
辞职不能领失业保险。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间
2020.05.11 420 -
被单位辞退了可以领取失业金吗
领取失业金得满意三个条件: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
2020.06.08 262 -
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被辞退可以领取失业保险金吗?
被辞退是可以拿失业保险的。1,能不能领根据失业保险条例第十四条规定:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人
2022-04-07 15,340 -
被辞退可以领取失业保险吗
被辞退可以领取失业保险金,但是必须是缴费一年以上的。领了失业保险对一个工作没有影响,对工伤也没有影响。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单
2022-03-10 15,340 -
被公司辞退可以领取失业保险金吗
1、被公司辞退且购买失业保险一年以上可以领取失业金,但如果是辞职是不能享受失业金。 2、领取前,【须在解除合同15日内提交档案】(档案必备资料:①签订的劳动合同、②解除劳动合同、③失业保险个人缴费登记
2022-04-24 15,340 -
被单位辞退可以领取失业保险金吗
员工被单位辞退,是属于非本人意愿离职,是满足领取失业保险金的条件之一,只要员工有缴纳失业保险金满一年以上,员工即可享受失业保险金。需要在员工离职后2个月内向社保中心申请领取失业保险金。依据《社会保险法
2022-03-04 15,340
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01:02
失业保险金在哪里可以领取失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内,有就业能力,并且有就业意愿的劳动者,由于非本人原因失去工作,在一定期间内,为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险,必须要满足以下三个条件: 首先,已经参加失业保险
12,863 2022.05.11 -
00:59
失业保险和失业补助金可以同时领取吗失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。
7,752 2022.05.11 -
01:05
失业保险金领取流程失业保险金领取流程如下:1、按社保局规定办理失业报备;2、满足以下条件的,才可以申请领取失业保险金:不是个人原因失业的;已办理失业登记的;有再就业要求的;愿意接受再就业培训的;3、向社保局递交材料:单位出具的解聘通知书和相关档案材料;失业证
5,783 2022.05.11