全责拖车费最多拖多久
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一、交通事故,哪方全责,负责的拖车费就由那一方负担。 二、《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条:因道路交通事故造成下列财产损失,当事人请求侵权人赔偿的,人民法院应予支持: (一)维修被损坏车辆所支出的费用、车辆所载物品的损失、车辆施救费用; (二)因车辆灭失或者无法修复,为购买交通事故发生时与被损坏车辆价值相当的车辆重置费用; (三)依法从事货物运输、旅客运输等经营性活动的车辆,因无法从事相应经营活动所产生的合理停运损失; (四)非经营性车辆因无法继续使用,所产生的通常替代性交通工具的合理费用。
不能拖欠工资,拖欠工资是违法的。根据国家相关法律的规定,用人单位应该每月至少发放一次工资,如果遇到休息日的话,那么应该提前在最近的工作日发放工资。也就是说用人单位发放工资可以提前,但是不能够拖欠。
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全责的车负责拖车费吗
拖车费是为疏通交通,拖动车辆所产生的相关费用。拖车费用不单是由责任方支付的,根据情况不同,有时还由执法机关、当事人以及保险公司来负责。 (1)由执法机关承担:当发生依法可以自行协商解决的交通事故,当事人应当撤离现场而未撤离,造成交通堵塞的。
2020.07.20 402 -
拖欠员工工资最多能拖多久
工资每个月都应该支付给劳动者,不能克扣或者是拖欠劳动者工资,要是按月支付的话,就代表工资就应该是以月薪的方式发放,其也就包含了每月支付的,所这个单位应该要在本月结束30天之内结算工资,要是超过了,就会涉及拖欠工资。
2020.12.21 1,065 -
拖欠工资最多可以拖欠多久
拖欠工资是违法行为,用人单位必须按时足额支付劳动报酬。 根据法律规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位不可以拖欠劳动者的工资,必须按照约定的时间发放工资,存在拖欠行为的,劳动者可以立即去劳动行政
2022.09.09 382
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拖欠工资最长能拖多久
劳动法规定,用人单位不得拖欠劳动者工资。如果企业确实困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟发放30天。 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,拖延支付的就是属于有关规定的拖欠工人工资,用人单位拖欠工
2022-07-19 15,340 -
拖欠工资最长可以拖多久
劳动法规定,用人单位不得拖欠劳动者工资。如果企业确实困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟发放30天。 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,拖延支付的就是属于有关规定的拖欠工人工资,用人单位拖欠工
2022-07-04 15,340 -
最多可以讨要多久拖欠加班费
1、一般情况下,计算加班工资的基数应根据劳动合同中约定的工资标准确定。在不低于最低工资标准的情况下,劳资双方可以在劳动合同内自由约定合理的加班费计算基数。 2、用人单位应该每月进行加班统计,并有劳动者
2022-08-20 15,340 -
三次流拍最多拖多久
你所描述的问题、已被你自己作了全面分析。 关于三次流拍的规定,是法律设定的规则,对抵押人、保证担保人确有实质影响,这种影响取决于债权人对各债务人的清偿能力的了解,从而作出取舍。 法律之所以这样规定,也
2022-02-03 15,340
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女方不同意离婚最多拖多久女方不同意离婚最多拖多久?不能用拖字来表述,这有恶意诉讼,拖延诉讼程序这样的不正当的行为在里面。那么一个离婚案件如果对方不同意离婚,那么通常会多久,如果是原告方他有法定的证据能够证明双方具备感情破裂的法定条件,那么第1次起诉 就可以判你离婚
1,870 2022.04.15 -
00:56
民事纠纷案件最长可以拖多久民事纠纷案件最长可以拖二十年。根据《中华人民共和国民法典》的规定,民事纠纷案件诉讼的最长时效一般是二十年。如果诉讼时效超过了二十年的,在存在特殊情形的情况下,人民法院是可以适当延长的。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间通常是三年。诉讼
4,717 2022.05.11 -
01:01
工资多久不发算拖欠在公司中,员工的工资要按月支付,如果没有按月支付,则可以认为拖欠工资。个人签定劳动合同的,那么就按照劳动合同上规定的工资,按日计算,就算拖欠一天,也是违反劳动法的行为;若个人没有签定劳动合同的,则按照公司每月的财务日计算,比如,公司都是每月
3,922 2022.04.17