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上班途中受到机动车事故伤害,劳动局是否有权以上级的话来处理

2022-02-03 20:12

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2022-02-03回复

专业分析:

好像你不该告劳动局!在交通事故的范围中,既包括机动车引起的交通事故,也包括非机动车引起的交通事故!因此说,你弟的情况应属于交通事故!但是,能不能认定为工伤呢?不能!因此工伤保险条例明确规定:在上下班途中,受到机动车事故伤害的才能认定为工伤!因此,劳动局的认定没有问题!因此说,你告劳动局有何用?如果要告,我仅建议你告交管部门,因为既然能把你弟撞伤得这么厉害,那么我分析这个车子可能不符合安全方面的规定,那么交通管理部门可能有放任渎职的情况存在!因此说,最多也只能告他们,但这只是从合理的角度考虑的,如果从合法的角度和习惯来说,告交管部门胜诉的可能性不大!对于你家的这个案子,还真没有想出什么好办法!你弟做没做伤情鉴定呢!就本案的情况,我建议你看看能否追究对方的刑事责任!当然了,伤情首先要够!

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广东律参律师事务所

不一定的。根据《工伤保险条例》规定可知,职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故,应认定为工伤。 所以,关键是要先进行交通事故责任认定,如果职工本人不负责任或只负次要责任,那就是工伤。

徐炜律师

博爱星(上海)律师事务所

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