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工伤期间发生争议纠纷应注意些什么

2022-11-13 10:10

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2022-11-13回复

专业分析:

1、申请劳动争议仲裁必须在工患者“知道或者应当知道自己的权利被侵害之日”的60天内进行,即在你发现你拿不到你该拿到的那些待遇起的60天内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2、注意搜罗证据:如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关系的证明手续、薪水单、用人单位签订劳动合同时收取押金等的收据、用人单位解除或终止劳动关系通知书、出勤记录等。

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