达到退休年龄的老人再就业,其与用人单位形成什么法律关系?
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达到退休年龄不可以与单位构成劳动关系,只能构成劳务关系。如果劳动者达到退休年龄,但未享受基本养老保险待遇,劳动者继续在单位从事原来的工作,双方此时是劳务关系。
达到退休年龄不可以再与单位构成劳动关系了,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。劳动者超过法定退休年龄后,如果未享受基本养老保险待遇,劳动者继续在单位从事原来的工作,双方形成的依然是劳动关系。
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