工伤10等级怎么算
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10级伤残是什么程度我国关于人体损伤致残程度的分级一共有十级，其中十级是程度最低的一级，意味着社会生活、日常工作以及社交的能力受到了一定程度的限制。
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超过工伤等级10级赔30万工伤十级伤残补助金为7个月的本人工资。并且本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次
2020.02.19 295 -
工伤赔偿等级7级怎么算工伤七级伤残赔偿标准是12个月的本人工资，康复治疗费的赔偿标准是职工到签订服务协议的医疗保险机构进行康复治疗时需要的费用，由医疗机构出具证明单，外地就医产生的交通费和食宿费也应该有医疗机构出具证明，社保机构同意以后，按照本单位因公出差的标准
2020.08.03 172 -
工伤伤残等级10级能赔偿多少10级工伤的赔偿是： 1、医疗费。实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用； 2、住院伙食补助费、交通、食宿费； 3、停工留薪期内工资等于职工原来的工资福利待遇；4.十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2020.08.26 201
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工伤九级，伤残等级10级，算几级工伤？
【法律意见】九级伤残赔偿标准：九级伤残本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
2022-07-15 15,340 -
工伤等级标准认定是什么？伤残等级赔偿2-10级怎么算？
赔偿金额的计算公式： 1、医疗费的计算公式 医疗费赔偿金额=医疗费+医药费+住院费+其他费用 2、误工费的计算公式 误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间 3、护理费的计算公式 护理费赔偿金
2022-07-10 15,340 -
10级工伤的伤残等级
如果是工伤，按《工伤保险条例》的规定享工伤待遇。 依据：《工伤保险条例》 【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为
2022-07-08 15,340 -
工伤伤残等级有10级怎么鉴定呢？
十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者 首先是日常生活中活动的能力，部分受限。如果部分受限，比如，脊椎骨节性发炎疼痛、手指一根或者两根有问题不能正常屈伸的、
2022-04-18 15,340
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10级工伤怎么理赔我国工伤保险条例所规定的十级伤残一次性伤残补助金标准为劳动者七个月工资，而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金的具体数额需要根据省、自治区、直辖市政府有关部分的相关文件规定。目前我国尚未出台2020年的新规定，因此实践中，工伤赔偿标准准用
404 2022.04.25 -
00:59
10级工伤怎么补偿十级工伤应该这样赔偿：1、用人单位应当赔偿十级工伤劳动者一次性伤残补助金，标准为劳动者七个月的工资；2、因为十级工伤而用人单位要与劳动者解除劳动合同的，用人单位还应当支付劳动者一次性伤残就业补助金；3、劳动者的十级工伤导致日后丧失劳动能力的
1,452 2022.05.11 -
00:59
工伤骨折怎么鉴定伤残等级工伤骨折鉴定伤残等级的程序如下：受伤职工收到工伤认定书，待伤情稳定后就可以申请劳动能力鉴定。 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：《工伤认定决定书》原件和复印件； 有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者
3,751 2022.04.17
