一楼小院违建如何处理才不会受到争议?
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1、改变了建筑物的使用功能。 2、未征得同意,擅自改建、翻建、扩建的建筑。 3、临时建筑,逾期未拆除的。 4、擅自改动设计图纸,施工的建筑。 5、非法转让特区内已经城市化的居委会,或者股份合作公司的非农用地,在其上建造的建筑。 非法转让村民自用宅基地,农村经济组织的非农建设用地,在其上建造的建筑。 6、在已经规划为公共设施用地、公共场所用地、公共绿化用地上建造的建筑物。 7、虽为农村自用宅基地,或农村经济组织的非农业用地,但是违反了当地的城市规划,或者超过了当地政府的规定标准。 8、违反法律、法规规定的其它建筑物。
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属于违章建筑,只要不是在你的房产证上标注出来的,自己建的都属于。 违章建筑是指未取得拟建工程规划许可证(原址、选址建房意见书),在规划区以外建设,违反《土地管理法》、《城乡规划法》、《村庄和集镇规划建设管理条例》等相关法律法规的规定动工建造的房屋及设施。违章建筑主要包括: 1、未申请或申请未获得批准,并未取得建设用地规划许可证和建设工程规划许可证而建成的建筑物。 2、擅自改变建设工程规划许可证的规定建成的建筑物。 3、擅自改变了使用性质建成的建筑物。
一般来说,以下八种情形的建筑都属于违建: 1、改变了建筑物的使用功能。 2、未征得同意,擅自改建、翻建、扩建的建筑。 3、临时建筑,逾期未拆除的。 4、擅自改动设计图纸,施工的建筑。 5、非法转让特区内已经城市化的居委会,或者股份合作公司的非农用地,在其上建造的建筑。非法转让村民自用宅基地,农村经济组织的非农建设用地,在其上建造的建筑。 6、在已经规划为公共设施用地、公共场所用地、公共绿化用地上建造的建筑物。 7、虽为农村自用宅基地,或农村经济组织的非农业用地,但是违反了当地的城市规划,或者超过了当地政府的规定标准。 8、违反法律、法规规定的其它建筑物。
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一楼小院如何确定是不是违建
一楼小院违建认定: 1、占用国有土地、集体土地、过道、马路、公共绿地、过道、人行道; 2、在拆迁征收范围确定后建造; 3、未取得建设工程规划许可证或未按批准范围、内容就施工; 4、擅自改变使用性质或伪造相关材料骗取许可证。
2020.09.02 1,058 -
一楼小院违建怎么认定
一楼小院违建认定是:一楼小院未经批准建设的,一般属于违章建筑。开工动土建设小院时,应向城市、县人民政府城乡规划主管部门提出建设用地规划许可申请,在取得规划许可证后进行建设。
2020.08.08 479 -
一楼小院违建怎样认定
一楼小院违建的认定是:一楼小院封顶未经批准建设的、未在房产证上标注的,属于违章建筑。违章建筑是指未取得拟建工程规划许可证在规划区以外建设,违反相关法律法规的规定动工建造的房屋及设施。一楼小院违建违反城乡规划的,依法予以处理。
2020.02.04 570
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一楼小院违建如何认定
一般来说,以下八种情形的建筑都属于违建: 1、改变了建筑物的使用功能。 2、未征得同意,擅自改建、翻建、扩建的建筑。 3、临时建筑,逾期未拆除的。 4、擅自改动设计图纸,施工的建筑。 5、非法转让特区
2022-05-17 15,340 -
一楼小院算违建吗
如果没有审批手续,属于违章建筑。国有土地上房屋征收与补偿条例 第二十四条市、县级人民政府及其有关部门应当依法加强对建设活动的监督管理,对违反城乡规划进行建设的,依法予以处理。 市、县级人民政府作出房屋
2022-01-29 15,340 -
一楼小院违建怎么认定
1、改变了建筑物的使用功能。 2、未征得同意,擅自改建、翻建、扩建的建筑。 3、临时建筑,逾期未拆除的。 4、擅自改动设计图纸,施工的建筑。 5、非法转让特区内已经城市化的居委会,或者股份合作公司的非
2022-06-26 15,340 -
一楼小院违建该怎么认定
1、改变了建筑物的使用功能。 2、未征得同意,擅自改建、翻建、扩建的建筑。 3、临时建筑,逾期未拆除的。 4、擅自改动设计图纸,施工的建筑。 5、非法转让特区内已经城市化的居委会,或者股份合作公司的非
2022-11-05 15,340
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01:03
一楼天井违建如何认定
一楼天井违建的认定如下:可以向城建局或者国土资源局举报。相关部门的工作人员会受理投诉核实处理。根据相关法律规定可知,未取得建设工程规划许可证,或者未按照建设工程规划许可证的规定,进行建设的,由县级以上地方人民政府城乡规划主管部门,责令停止建
4,522 2022.05.11 -
00:55
买到烂尾楼当如何处理
买房对于很多家庭来说是大事。但是,在买房的时候都会存在一定的风险,比如说买期房就有可能会买到烂尾房。当购房者买到烂尾房的时候,有两种可供选择的处理方式: 第一种就是,耐心地等待开发商交房,虽然看起来是无奈之举,但是如果开发商能够尽快筹集到资
623 2023.01.04 -
01:26
工伤待遇争议该如何处理
工伤是指,劳动者因工作而受伤,因此,被认定为工伤的劳动者有权享受,用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后,如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议,这时候根据工伤保险条例的规定,这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
2,657 2022.05.11