对职工刑事拘留工资可以用来抵扣吗
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职工被刑事拘留不可以停工资。刑事拘留只是公安机关对涉嫌刑事犯罪的犯罪嫌疑人采取的一种限制人身自由的强制措施，不属于“被依法追究刑事责任的”的情形，用人单位不能因此解除劳动合同，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （六）被依法追究刑事责任的。 《关于 若干条文的说明》第二十五条 本条中“被依法追究刑事责任”，具体指出：①被人民检察院免予起诉的；②被人民法院判处刑罚（刑罚包括：主刑：管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑；附加刑：罚金、剥夺政治权利、没收财产）的；③被人民法院依据刑法第32条免予刑事处分的。
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职工被刑事拘留不可以停工资。刑事拘留只是公安机关对涉嫌刑事犯罪的犯罪嫌疑人采取的一种限制人身自由的强制措施，不属于“被依法追究刑事责任的”的情形，用人单位不能因此解除劳动合同，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
刑事案件中刑事拘留不能折抵缓刑。能折抵的一般为有期徒刑、拘役等刑事处罚。《刑法》第四十一条规定，管制的刑期，从判决执行之日起计算；判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期二日。第四十四条规定，拘役的刑期，从判决执行之日起计算；判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。第四十七条规定，有期徒刑的刑期，从判决执行之日起计算；判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。
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刑事拘留可以抵扣行政拘留吗?行政拘留抵刑事拘留是不可以的，因为二者性质不同，行政拘留是针对违法行为采取处罚措施。治安拘留最长是15天，刑事拘留是刑事立案后的一种强制措施，并且还有追究刑事责任。
2020.03.20 333 -
备用金可以用工资抵扣吗备用金是可以用工资抵扣的。正常情况下备用金是不足以支付工资的，用来缓解还是可以的。备用金可以归还小额借款，归还小额借款也可以通过银行转帐支付。计提备用金发放工资可以按员工所在部门实际人数或计件工资汇总金额，自制表格作为原始凭证入账。实际发放
2022.06.06 882 -
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职工被刑事拘留可以停工资吗
可以。被依法追究刑事责任的，嫌疑人被刑事拘留，已经构成企业单方解除劳动合同的法定依据。因此，在刑事拘留期间，单位停发工资完全合理合法，并且一旦被认定罪名成立，单位就可以单方解除。劳动者有下列情形之一的
2022-08-27 15,340 -
如果刑事拘留可以抵扣行政拘留吗？
我国《刑法》第四十七条明确规定:“有期徒刑的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日”。
2022-08-20 15,340 -
刑事拘留时间可以抵扣刑期吗?
是可以折抵刑期的。 公安机关对达到情节严重的妨害民事诉讼行为人采取的刑事拘留强制措施，其目的是为了保证侦查、起诉、审判的顺利进行。不论是司法拘留还是刑事拘留，都是基于同一事实对同一人作出的限制人身自由
2021-10-13 15,340 -
拘留可以抵扣吗？
如果行政拘留的原因与后边判处刑罚属于同一个犯罪行为，可以折抵刑期，否则是不可以的。相关规定如下： 1、如在故意伤害行为，先进行的行政处罚，后因某种原因将伤害案件转为刑事案件，那么前期进行的行政拘留就可
2022-07-15 15,340
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00:59
刑事拘留可以保释出来吗刑事拘留可以保释。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知，对于适用取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应该是可能被判处管制、拘役或者单独适用附加刑的，如果是应被判处有期徒刑以上刑罚的，应确保适用取保候审不会导致社会危险性才能适用。还有，对于
4,340 2022.04.15 -
01:10
刑事拘留多久可以放人出来刑事拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。刑事拘留期间公安机关会针对被拘留人的是否有犯罪事实进行调查并收集证据。这期间，若公安机关认为
1,758 2022.04.17 -
01:06
在拘留所刑事拘留可以探望吗在拘留所刑事拘留，一般不可以探望。除非是辩护人。《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，辩护人要根据当地的公安部门的实际规定时间，进行探望。具体来说，近亲属在刑事拘留阶段是不可以进行探望的，只有委托了辩护人才可以进行会见，不过在拘留后会在24小时
1,895 2022.05.11
