工程完工后签订的合同是否有效
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有效 1、先施工后补签合同属于倒签合同，《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。 《劳动合同法实施条例》第六条第一款规定： 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第八十二条的规定向劳动者每月支付二倍工资，并与劳动者补订书面劳动合同。 3、在某些情况下，双方当事人按照诚实守信的原则实施相关合作事项，并未因倒签合同给双方当事人的利益造成损害，但倒签合同不仅与企业内控制度中关于风险防范的目标相悖，也不符合企业管理制度的要求，同时还存在较大的法律风险和经营管理风险，在实践中应当控制和避免倒签合同。
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个人签订的工程承包协议依法成立即有效。承包建设工程的承包人一般必须具有企业法人资格，同时持有工商行政管理机关核发的营业执照以及建设行政主管部门颁发的资质证书，然后在核准的资质等级许可范围内承揽工程。具备上述要求的签订的承包协议才有效。
先履行后签合同有是有效的。通常签订合同应当先签订合同后履行义务，但是如果一方已经履行了合同的主要义务； 同时合同另一方也接受的，说明双方就合同内容达成了共识，意思表示一致，那么法律会认定该合同成立。
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2020.05.26 452 -
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工程完工后在签订合同是否有效
有效 1、先施工后补签合同属于倒签合同，《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。 《劳动合同法实施条例》第六条第
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2023-02-13 15,340
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1,494 2022.04.17 -
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