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工厂误伤工友是否违法工厂上班误伤工友属于无心之过，一般情况下不属于违法。履行劳动职务时误伤工友，用人单位参加工伤保险的由工伤保险基金和用人单位按规定支付，用人单位未参保的由用人单位负责支付全部工伤赔偿。非履行劳动职务时误伤工友，当事人需要承担侵权责任。
2021.04.16 136 -
上班时间误伤工友是否算工伤上班时间误伤工友，属于因履行工作职务责受到暴力等意外伤害的，是工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2020.02.23 81 -
把工友误伤了如何判刑误伤致死的,在刑法上属于过失致人死亡,涉嫌过失致人死亡罪。过失致人死亡罪是指行为人因疏忽大意没有预见到或者已经预见到而轻信能够避免造成的他人死亡,剥夺他人生命权的行为。过失致人死亡的,处三年以上七年以下有期徒刑;情节较轻的,处三年以下有期徒
2020.05.22 121
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误伤工友是否属于重伤
不是出于故意，只有达到重伤程度才涉嫌过失致人重伤犯罪。 本例属于工伤事故，单位应当在30日内申报工伤，否则，伤者本人可以在一年内申请。 《人体重伤鉴定标准》第二条重伤是指使人肢体残废、毁人容貌、丧失听
2022-05-10 15,340 -
误伤工友会不会判刑
1、行为人误伤工友，导致工友重伤的，可能会被人民法院判定为过失致人重伤罪，需要承担相应的刑事责任。《刑法》规定，过失伤害他人致人重伤的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 2、法律依据《中华人民共和国刑法》
2022-06-12 15,340 -
误伤别人重伤会判刑吗
误伤他人致人重伤的行为，涉嫌构成过失致人重伤罪，通常处三年以下有期徒刑或者拘役。根据《刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十
2022-05-25 15,340 -
误伤他人致人重伤重微伤会判刑吗?
误伤他人致人重伤的行为，涉嫌构成过失致人重伤罪，通常处三年以下有期徒刑或者拘役。根据《刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十
2022-06-04 15,340
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01:25
打人重伤会怎么判刑打人致使人重伤，属于违法犯罪行为，应当根据故意伤害罪来判定其刑事责任。根据刑法中的规定，故意伤害罪的定刑标准为： 1、致人重伤或者伤害致人死亡的，已满刑事责任年龄（满十四周岁不满十六周岁）；致人轻伤的，则须已满十六周岁才能构成本罪； 2、犯
2,686 2022.04.15 -
00:59
重伤害判刑多少年在故意伤害案件中，根据《中华人民共和国刑法》及最高人民法院制定的《关于常见犯罪的量刑指导意见》，导致发生被害人重伤的损害结果，具体判处多少年有期徒刑，需要根据犯罪情节、损害结果以及社会影响等进行综合考量。造成一人重伤的，法院一般会以三年有期
1,725 2022.04.17 -
00:53
故意伤害重伤二级判刑标准根据《中华人民共和国刑法》及《关于常见犯罪的量刑指导意见》的规定，在故意伤害他人的刑事案件中，造成一人重伤二级的，在审判过程中，应当将3年到5年有期徒刑幅度内，确定为犯罪分子的量刑起点，最高法定刑为十年有期徒刑。 因为，故意伤害致人重伤的，
2,105 2022.04.17
