手指工伤判定标准是怎样的，我的手指在工伤事故中受伤了
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用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位负责赔偿的项目，由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目，都有用人单位负责赔偿。工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用;工伤职工治疗期满，经鉴定构成残疾的，按照伤残等级，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一到四级伤残的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、评残后生活护理费、残疾器具补助费和工伤康复费用;工伤工伤死亡的，有工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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手指工伤伤残鉴定标准的规定是怎样的三级：一手缺失，另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失，另一手拇指对掌功能丧失; 四级：双拇指完全缺失或无功能;一侧手功能完全丧失，另一手部分功能丧失; 五级：一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失;一手拇指无功能，
2020.02.14 229 -
工伤左手中指受伤受的职工赔偿的最新标准手指骨折工伤赔偿多少钱的具体工伤赔偿事项如下：医疗费，误工费(停工留薪期待遇)和护理费。至于手指骨折工伤赔偿多少钱这个问题应当根据当地相关政策以及该职工的工资水平为准进行赔偿，所以具体应当赔偿多少钱应该以此为准。
2020.09.23 137 -
工作中手指受伤是否算工伤工作中因工作原因手指受伤是算工伤的。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和
2020.02.04 178
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手指受伤工伤鉴定标准是怎样的
四级：10）双拇指完全缺失或无功能；五级：16)一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失；17)一手拇指无功能，另一手除拇指外三指功能丧失；15)单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失； 16)一
2022-03-16 15,340 -
工伤中手指受伤认定标准
手指在工作中受伤或者断裂的，你可以要求或自己向劳动管理部门提出工伤认定，按照劳动部门的认定标准来算。
2022-08-31 15,340 -
手指受伤工伤鉴定标准
工伤的鉴定等级依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014这个标准，具体的级别一般都是工伤认定下来后，由社保局指定鉴定机构进行鉴定的。你可以大概参照下以下十级、九级、八级的
2022-02-03 15,340 -
在工厂上班手指没办好, 手指受伤了算工伤吗, 工伤的认定标准是什么
员工受伤的伤情是无伤残等级的。但是是否是工伤是要申请工伤认定，由劳动部门判定的。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
2022-02-08 15,340
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工伤断指赔偿标准九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目： 第1项是停工留薪期工资，这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资，员工的工
3,326 2022.04.17 -
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在上下班途中工伤认定是怎样的上下班途中工伤认定有以下四点： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中； 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理
21,681 2022.06.30 -
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工伤事故怎么赔偿标准工伤事故赔偿的计算标准具体为：1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。3、停工留薪期工资。4、一次性伤残补助金。5、伤残津贴。6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7、丧葬补助金
1,786 2022.05.11
