现在的法律是否规定合同关系确认之诉
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确认劳动关系是一项法定确认之诉，确认之诉在法院审判过程中经常用到，这行为往往发生在原告与被告之间。确认之诉要在一定的条件范围内，经过人民法院的同意，才得以实施。确认之诉，是指一方当事人请求法院确认其与对方当事人之间争议的民事法律关系是否存在或者存在的具体状态之诉。确认之诉有两个主要特点： (1)一方当事人提出确认之诉的目的，不是要求法院判令对方当事人履行给付义务，而是要求法院明确某一争议的民事法律关系是否存在或者存在的具体状态。 (2)法院对确认之诉进行审理后所作出的判决，没有给付内容，不具有执行性。
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确认劳动关系的法律规定确认劳动关系的法律依据为劳动合同，没有签订劳动合同可以通过下列证据证明劳动关系存在： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录； （二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； （三
2020.01.04 364 -
确认之诉的法律规定是什么关于确认之诉法律规定了起诉的条件，根据《民事诉讼法》第一百一十九条的规定，起诉条件起诉必须符合下列条件： 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； 2、有明确的被告； 3、有具体的诉讼请求和事实、理由； 4、属于人民法院受理民
2020.09.08 306 -
确认之诉的法律规定是怎样的关于确认之诉法律规定了起诉的条件，根据《民事诉讼法》第一百一十九条的规定，起诉条件起诉必须符合下列条件： 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； 2、有明确的被告； 3、有具体的诉讼请求和事实、理由； 4、属于人民法院受理民
2020.10.30 490
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确认合同无效是否属于确认之诉,法律的规定是什么
是的。 确认之诉是指原告请求人民法院确认自己与被告之间存在或不存在某种法律关系存在或不存在的请求。 只有当当事人一方向法院提出认定合同无效的请求或主张时，法院才能确认合同无效。
2023-11-10 15,340 -
确认合同无效是否属于确认之诉,法律有哪些规定
确认合同无效属于确认之诉。确认之诉是指原告要求法院确认其主张的法律关系存在或不存在的请求，而确认合同无效就是指当事人向法院申请确认所签订的合同为无效的行为。
2023-06-15 15,340 -
确认之诉是否认定合同的无效
是的。 确认之诉是指原告请求人民法院确认自己与被告之间存在或不存在某种法律关系存在或不存在的请求。 只有当当事人一方向法院提出认定合同无效的请求或主张时，法院才能确认合同无效。
2023-09-10 15,340 -
可以确认是否为合法劳动关系的法律规定
关于确认劳动关系的证据。据原劳动保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发202112号）规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立： （1）用人单位和劳动
2022-07-15 15,340
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确权之诉的法律规定我国民事诉讼法对确认之诉没有专门的条款规定。确权有关起诉的内容，包含在起诉条件的内容之中，根据《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定：1、原告必须是与本案有利害关系的公民、法人和其他组织；2、有明确的被告；3、有明确的诉讼请求和事实、理由；4
4,658 2022.04.17 -
01:03
合同法关于合同解除的法律规定在《中华人民共和国民法典》生效之后，合同的相关问题应当参照《中华人民共和国民法典》合同编的有关规定。根据《中华人民共和国民法典》规定了合同解除的方式，包括约定解除和法定解除、解除权行使的期限、合同解除的程序以及行使解除权的法律后果等。法律规
1,998 2022.04.17 -
00:46
没劳动合同怎样确定劳动关系没劳动合同的，可以通过其他的文件确定劳动关系。法律明确规定，用人单位招用劳动者的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未按照规定与劳动者签订劳动的，可以通过工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录确定劳动关系，还可以通过用人单位
2,186 2022.04.17
