解除合同人力资源备案流程是什么
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
用人单位解除劳动合同只有一种情形是需要备案的，那就是进行裁员，裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，向劳动部门报告。
只有通过经济性裁员解除劳动合同，才需要向劳动行政部门备案。备案流程：用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况；提出裁减人员方案；征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善；向劳动行政部门报告；开始裁减。
-
解除合同的流程是什么如果是约定解除的，双方协商一致便可解除合同；如果是法定解除权，或者在合同中约定达到一定条件就解除合同，可以通知对方解除或者通过诉讼或者仲裁方式解除。 （1）通知方式解除：一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载
2021.03.10 157 -
合同解除的流程是什么？解除权属形成权，不需对方当事人同意．只需解除权人单方面意思表示，即可发生解除合同的法律效果。但解除权的行使并非毫无限制，相关民法典对其行使期限和行使方式均有明确规定。
2021.03.14 203 -
人力资源工伤事故处理流程是什么发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 其次应申请
2020.11.12 462
-
办理人力资源营业执照流程是什么？
人力资源服务许可证办理流程：提交名称到工商核名，签字确认核名通知书;到人力资源与社保局申请人力资源服务许可证;递交相关材料人保局审核;审核通过领取执照副本(正本暂扣);银行开户;税务局核税。
2022-06-02 15,340 -
解除合同流程是什么
1、通知对方。 当事人约定一方解除合同的条件的，在解除合同的条件成就时，解除权人如果选择解除合同，应通知对方当事人;发生法定情形而使当事人享有解除权的，解除权人如果选择解除合同，同样也应通知对方当事人
2022-06-11 15,340 -
注册人力资源公司流程
1、查名; 2、人力资源服务许可证申报; 3、审核：材料审核和实地审核; 4、审批：在15个工作日内回复申请人; 5、办理营业执照、机构代码证、税务登记证(三证合一); 6、办理公司基本账户; 7、核
2022-06-23 15,340 -
人力资源公司注册流程
1、查名；2、申请人力资源服务许可证；3、审核：材料审核和现场审核；4、审批：在15个工作日内回复申请人；办理营业执照、机构代码证、税务登记证（三证合一）；6、办理公司基本账户；7、核税。
2021-11-27 15,340
-
01:57
租房合同备案流程一、合同登记备案程序依照我国法律的规定，房屋登记备案的程序是，当事人应当在租赁合同签订后30日内，到房地产管理部门办理登记备案手续，需要的文件包括：书面租赁合同、房屋所有权证书、当事人的合法证件、城市人民政府规定的其他文件，包括出租共有房屋
2,417 2022.04.17 -
01:01
房屋租赁合同备案如何解除房屋租赁合同是指房屋出租人将房屋提供给承租人使用，承租人定期给付约定租金，并于合同终止时将房屋完好归还出租人的协议。 房屋租赁合同如果达到法定或者约定解除的条件的，就可以申请解除备案，具体情形如下： 1、出租人或承租人应向对方提出解除合同的
8,632 2022.07.03 -
00:55
单方面解除合同的程序是什么单方面解除合同的程序，需要根据解除方式来作出区别判断。如果是通过口头形式来解除合同的话，只要直接向对方发出解除合同的通知，就可以解除合同。如果是通过书面的形式来解除合同的话，只要对方收到了相关的书面通知，就可以发生解除的效力。如果是起诉或者
1,471 2022.10.06
