如何认定行为人利用职务便利，而不是职务侵占罪中职务侵占的主体？
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“利用职务上的便利”必须直接基于行为人的职责而产生。 最高人民法院也对如何认定职务侵占罪“利用职务上的便利”予以了明确：“认定是否具有职务上的便利，不能以行为人是正式工、合同工还是临时工为划分标准，而应当从其所在的岗位和所担负的工作上看其有无主管、管理或者经手单位财物的职责。只要经公司、企业或者其他单位聘用，并赋予其主管、管理或者经手本单位财物的行为，无论是正式工、合同工还是临时工，都可以成为本罪的主体。 所谓主管，一般是指对单位财物有调拨、安排、使用、决定的权力。所谓管理是指具有决定、办理、处置某一事务的权力并由此权力而对人事、财产产生制约和影响。 所谓经手，是指因工作需要在一定时间内控制单位的财物，包括因工作需要合法持有单位财物的便利，而不包括因工作关系熟悉作案环境、容易接近单位财物等方便条件。
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职务侵占罪的犯罪主体是为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。犯此罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
利用职务上的便利不一定构成职务侵占罪。利用职务上的便利，必须有侵占行为，而且侵占财产的行为必须达到很大程度，只有非法侵占公司、企业等单位财产的行为；但如果不符合数额较大的标准，则不能构成本罪。
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利用职务侵占罪利用职务侵占罪的客观要件如下： 1、必须是利用自己的职务上的便利所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条件。职权，是指指本人职务、岗位范围内的权力，与职务有关的便利条件，是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限，但却利用了本人的
2022.03.30 363 -
利用了职务便利就一定构成职务侵占罪吗利用了职务便利不一定构成职务侵占罪。构成职务侵占罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
2020.08.22 164 -
如何认定职务侵占罪的主体职务侵占罪的主体必须是公司、企业或者其他单位的工作人员。构成职务侵占罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数
2020.02.28 119
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利用职务之便，侵占公款的，是职务侵占罪吗，职务侵占罪的
利用职务之便，侵占公款，属于职务侵占罪。职务侵占罪（刑法第271条），是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占罪在我国很多法律有规定：《刑
2022-04-07 15,340 -
利用公司便利侵占他人财产的行为人构成职务侵占罪还是职务侵占犯罪
属于职务侵占罪，职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期
2022-03-18 15,340 -
利用职务之便，侵占公款，是职务侵占罪吗，职务侵占罪的量刑是什么
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2022-03-18 15,340 -
利用职务上的便利侵占公共财物的行为是犯罪吗, 职务侵占罪如何处罚
利用职务上的便利侵占公共财物的：职务侵占罪，还要求具有非法占有目的。（1）行为主体是、企业或者其他单位的人员；但国有、企业或者其他国有单位中从事公务的人员、企业以及其他单位从事公务的人员，将数额较大的
2022-03-14 15,340
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刑法职务侵占罪如何认定刑法职务侵占罪的认定如下： 1、客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权； 2、客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为； 3、主体要件。本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单
2,050 2022.10.04 -
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职务侵占罪如何是如何定罪的根据我国刑法规定，职务侵占行为是指：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员，包括公司和其他企业的董事、监事、职工。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位
841 2022.04.17 -
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职务侵占罪如何处罚职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。行为人利用职务上的便利将属于本单位的财务非法占为己有，数额较大，将被追究法律责任。刑法对职务侵占规定了两个量刑标准，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期
1,075 2022.04.17
