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设计师签劳动合同需要注意哪些方面

2023-02-08 15:03

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2023-02-08回复

专业分析:

甲方:乙方:签订日期: 劳动合同 甲方:XXXXX有限公司 住所: 法定代表人: 委托代表人: 联系电话: 乙方: 身份证号码: 联系电话: 住所: 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和 政策规定,结合甲方相关制度和乙方岗位特点,遵循自愿、平等、协商一致同意订立如下条款,以明确双方的权利和义务,并期望双方保持良好的长期聘用关系。 一、聘用岗位及职务 1、甲方因工作需要聘用乙方在岗位工作,并聘任设计师职务。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则, 变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排及培训等工作。 2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。 乙方应当按照工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要 求。 3、甲乙双方约定劳动合同履行地为。 二、聘用合同期限 1、本合同自年月日至年月日止,期限为年。 试用期自年月日至年月日止,期限为_____个月。 2、本合同自年月日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。 三、甲乙双方的权利和义务 1、甲方权利与义务 (1)按合同约定支付乙方报酬; (2)甲方根据国家有关规定,按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施,保障 乙方的安全与健康; (3)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训;乙方在工作过程 中必须严格遵守工作规程,有权拒绝执行甲方违规指挥,有权提出批评、检举和控告。 2、乙方权利与义务 (1)乙方的工作职责是__________________________________________ (2)乙方必须认真专研业务技能,熟悉公司产品和各种材料、规格、价格等,以达到精确。

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