最高赔偿金年限是否为12年？
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支付经济补偿的年限最高不超过十二年。解除劳动合同属于用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
否定的回答。依据我国严谨且完备的相关法律规定，最长的补偿年限并不可以无限制延长至十二年之久，而是仅限于其个人的薪资水平超越了所在地平薪酬资的三倍范围，在此种情况下，经由经济补偿金的方式进行补偿时，才能按照所在地平薪酬资的三倍标准来支付。对于那些个人薪资水平低于所在地平薪酬资三倍的受偿者来说，他们将不受到这一限制条件的制约，依然可以依据他们在本单位所累积的具体工作时间，依年份计算并支付相应的工资作为补偿。
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