工伤伤残金的最新标准是怎样计算的?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
工伤伤残金的最新标准根据伤残的等级进行计算。一到十级的伤残都有的项目是一次性伤残补助金,是由工伤保险基金进行支付的。一级到四级伤残的,由工伤保险基金按月支付伤残津贴;五级到六级级伤残的,由用人单位按月进行伤残津贴的支付。
根据伤残等级的不同,享受的工伤待遇也是不同的。1-10级伤残均有的项目是一次性伤残补助金,由工伤保险基金支付。1-4级伤残的,有伤残津贴,由工伤保险基金按月支付,如果实际待遇标准低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金负责补足差额;5-6级伤残的,也有伤残津贴,但是是由用人单位按月支付的。5-10级的,没有伤残津贴,但有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。其中一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付的。
-
最新工伤评残标准是怎样的?
工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
2020.01.21 161 -
工伤最新标准伤残金该怎么算?
如果受害人的存活超过确定的交通事故残疾赔偿金的给付年限,赔偿权利人可以向人民法院起诉要求继续给付参加赔偿金。赔偿权利人确实没有劳动能力和生活来源的,人民法院应当判例赔偿受害人继续给付该费用5-10年。
2020.08.29 116 -
工伤伤残金标准是怎样的?
工伤伤残金的标准: 1、一级至四级伤残待遇 标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二
2020.03.31 118
-
工伤伤残金的最新标准是怎么计算
5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 1)一次性工伤医疗补助金:由工伤保险基金支付; 2)一次性伤残就业补助金:由用人单位支付;1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付,实际金额低于当地最低工资
2022-05-29 15,340 -
伤残金的最新标准是怎么计算
当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职工也好,除了积极治疗外,首先要把握好申请工伤认定的期限,这是受伤职工合法权益受到保障的前提。这就要求用人单位在规定的期限内办理申报工伤的手续。如果超过
2022-08-28 15,340 -
计算工伤时工伤伤残金最新标准
5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 1)一次性工伤医疗补助金:由工伤保险基金支付; 2)一次性伤残就业补助金:由用人单位支付;1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付,实际金额低于当地最低工资
2022-07-01 15,340 -
工伤伤残金的标准是怎样计算的
根据伤残等级的不同,享受的工伤待遇也是不同的。1-10级伤残均有的项目是一次性伤残补助金,由工伤保险基金支付。1-4级残疾人有残疾津贴,工伤保险基金按月支付,实际待遇标准低于当地最低工资标准时,工伤保
2021-10-02 15,340
-
01:00
工伤十级伤残最新赔偿标准工伤十级伤残最新赔偿标准,主要依据是我国工伤保险条例以及各省市的具体规定。根据我国工伤保险条例第37条规定,被认定为十级伤残的职工能够享受以下的待遇:1、一次性伤残补助金;2、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金;3、其他合理的费用
4,520 2022.04.17 -
01:08
工伤赔偿计算标准在个案中,具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
7,356 2022.04.17 -
01:06
工伤误工费最新赔偿标准因工伤发生的误工费具体包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用。计算标准应该根据当事人的误工时间和收入状况进行确定,难以一概而论。具体而言,如果在工伤发生之前有固定收入的,那么误工费赔偿金额就等于正常情况下劳动工作收入减去事
2,402 2022.04.17