企业应付未付款项在什么情况下应计入收入？
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安排加班，就应当支付加班工资。 （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
企业注销应收应付款的处理是在企业注销登记之前，要与往来单位和个人核实债权债务。能够及时清偿的及时清偿，暂时不能清偿的明确清偿方式和期限，最好把尚未实现的债权债务在清算时分配转移到投资人名下，并与债权、债务人重新签订债权、债务转移协议。
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企业应在哪些情况下支付经济补偿金企业需要支付经济补偿金的情形：用人单位非过失性辞退；用人单位经济性裁员；用人单位提出的协商一致解除劳动合同；劳动合同到期不续签，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外；其他。
2020.04.29 112 -
商业贿赂在什么情况下应付陈列费？商业贿赂包括陈列费。陈列费是商家收取生产厂家的入场费性质的费用。商业贿赂，是指经营者为销售或者购买商品而采用财物或者其他手段贿赂对方单位或者个人的行为。
2020.11.15 99 -
企业注销应收应付款怎么做账企业注销应收应付款必须在企业注销登记之前处理完毕，应收款应当在企业清算时全部收回来或者将债权转移给他人，应付款可以直接向人民法院起诉申请人民法院判决企业清偿债务。企业已经注销登记完毕之后，那么企业消灭。
2020.05.03 228
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企业的应付未付款项，在什么情况下应计入收入计征企业所得税
1.确实无法偿付的应付款项应计入其他收入。对于何种情况属于“确实无法偿付”，税收文件没有明确规定。在这种情况下，原则上企业作为当事人，更了解债权人的实际情况，可以由企业判断其应付款项是否确实无法偿付。
2022-10-18 15,340 -
无法支付的应付账款应计入营业外收入吗
1、根据《企业所得税法实施条例》第二十二条的规定，企业确实无法偿付的应付款项应计人应税收人。即计入营业外收入科目。2、《国家税务总局公告))2010年第19号规定，企业取得财产(包括各类资产、股权、债
2022-10-29 15,340 -
在没有预付账款的企业，应计入什么账户
在没有预付账款的企业中，如果发生预付账款时，记入到应付账款中。这两个科目都属于往来账户，而且应付账款和预付账款是相对的。预付账款属于资产类账户。应付账款是负债类科目。如果应付账款余额出现在借方，就表示
2022-10-29 15,340 -
企业在什么情况下应支付补偿金
1、用人单位违法解除劳动合同的； 2、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的； 3、用人单位提前解除事实劳动关系的； 4、用人单位以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，或者用人
2022-07-24 15,340
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01:10
什么情况下企业要支付双倍赔偿金企业违法解除劳动合同需支付双倍赔偿金情形如下： 1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、法律、行政法规规定的其他情形。 用人单位自用工之
2,582 2022.04.17 -
01:30
企业什么情况下可以辞退工人企业可以开除员工的情形包括。员工在试用期间被证明不符合录用条件的；员工严重违反用人单位的规章制度的；员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的；员工被依法
566 2022.06.22 -
00:57
收条什么情况下无效收条以下情况下无效： 1、无民事行为能力人打的收条，或者限制民事行为能力人打的收条没有经过其代理人追认的； 2、一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下出具的收条； 3、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的收条；
2,543 2022.04.17
