加班到晚上十一点以上工资不低于多少
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
员工加班到晚上十一点,时薪不低于其平时每小时工资的百分之一百五十。如果是在休息日加班且没有补休的,则不低于其平时工资的百分之二百;如果是法定节假日,则不低于其平时工资的百分之三百。
-
加班到晚上十一点不低于工资
如果劳动者加班到晚上十一点,时薪不低于其工资的150%;公司在休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;在法定休假日安排劳动者加班到11点的应支付不低于工资300%的报酬。
2020.12.26 76 -
晚上十一点到六点加班工资最低不低于多少
加班到晚上11点,时薪不能低于平时时薪的1.5倍。日工资基数的计算方法为:月工资除以一个月计薪的天数,今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的
2020.11.17 128
-
加班到晚上十一点工资不低于多少
根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
2022-07-12 15,340 -
加班到晚上十一点工资不低于
加班到晚上十一点工资不低于工资基数的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的应支付不低于工资300%的报酬。
2022-06-07 15,340 -
加班到晚上十点工资不低于
加班到晚上十一点工资不低于工资基数的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的应支付不低于工资300%的报酬。
2022-06-10 15,340 -
加班到晚上11点加班工资不低于多少
加班到晚上11点,加班时薪不低于工资150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的应支付不低于工资300%的报酬。
2022-06-10 15,340
-
01:06
上市公司注册资本最低是多少
上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定,股份有限公司上市的条件有以下四个:1、股份有限公司的股本额度,不能低于三千万元人民币;2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上,且公司在上市前的三年均处于盈利状态;3、持有股票面值一
3,736 2022.04.15 -
01:05
交警晚上8点以后还可以贴罚单吗
交警晚上8点以后还可以贴罚单。交警值班时间:早班:7点上班下午3点下班;中班:3点上班晚上11点下班;晚班有值班人员顶替,晚上11点到早上7点。交警全称交通警察,属于警察的一个警种,主要负责在道路上执行指挥交通、维护交通秩序、纠正和处罚交通
22,240 2022.05.11 -
00:52
员工因工伤不能上班工资怎么算
员工因工伤不能上班,期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。关于发放的标准,职工发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准。发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数应发工
3,040 2022.05.11