合同有效期和合同期限有什么区别?
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根据定期合同,当雇主不再希望挽留雇员时,雇主不能在雇佣合约期届满时续约,而只须支付经济补偿雇佣合约。但在没有固定期限劳动合同的情况下,解除或终止雇佣合同必须有合法的理由,如果有合法的理由,那么只需要交付经济补偿才能,如果没有合法的理由,那么就需支付补偿,要经济补偿的两倍。
无限期合同是指无固定期限合同,有限期合同指有固定期限合同。前者是用人单位与劳动者约定的没有确定的合同终止时间的合同,后者指合同中约定了合同终止时间的合同。二者最大的区别就是合同中有没有明确约定合同终止时间。另外,若签订了固定期限合同,当用人单位不想再雇佣某个员工时,可以在双方劳动合同期满时不再续签合同,只支付经济补偿即可。若签订了无固定期限合同,就不能随意辞退,必须依法解雇员工,如果有法定理由可依据,就只需支付经济补偿金,如果没有法定理由就是违法解除劳动合同,要支付赔偿金,也就是双倍违约金。一般的劳动合同都是固定期限合同,签订无固定期限合同的情形在《劳动合同法》第14条有详细描述。
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无限期合同和有限期合同的区别
法律对劳动合同的期限没有最短或最长期限的强制规定,只要用人单位和劳动者协商一致,任何长度的期限都是可以的,除了约定一个固定的期限之外,双方也可以不约定固定期限,即签订无固定期限劳动合同,还可以以完成某一任务为期限。
2020.11.25 357 -
无限期合同和有限期合同的区别是什么
无限期合同是指无固定期限合同,有限期合同指有固定期限合同。前者是用人单位与劳动者约定的没有确定的合同终止时间的合同,后者指合同中约定了合同终止时间的合同。二者最大的区别就是合同中有没有明确约定合同终止时间。另外,若签订了固定期限合同,当用人
2022.11.07 367 -
无限期合同和有限期合同的区别是什么
无限期合同是指无固定期限合同,有限期合同指有固定期限合同。前者是用人单位与劳动者约定的没有确定的合同终止时间的合同,后者指合同中约定了合同终止时间的合同。二者最大的区别就是合同中有没有明确约定合同终止时间。另外,若签订了固定期限合同,当用人
2022.04.16 2,188
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合同有效期和合同期限有什么区别
合同签订时间与合同有效时间的区别是: 1、依法订立的合同,一般自合同签订后,就生效; 2、需要办理批准登记等手续的合同,自手续办理完成之后生效。根据《民法典》第五百零二条规定,依法成立的合同,自成立时
2022-06-04 15,340 -
合同有效期和合同期限有区别吗
1,合同有效期就是合同期限,比如劳动合同期限是指劳动合同的有效时间,它一般始于合同的生效之日,终于合同的终止之时。根据我国《劳动合同法》的相关规定:“劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工
2022-06-27 15,340 -
合同有效期和期限有区别吗?
有区别。合同有效期是指签订本合同文本的有效期限,如买卖合同中最后会有一句“本合同有效期为三个月”;因为合同虽然已签订,但合同生效会有条件,如一方给付定金等。合同期(限)是指合同中履行责任/义务的时期,
2022-10-17 15,340 -
合同有效期和合同履行期限区别是什么?
合同有效期与合同履行期限的区别是:有效期间是指合同在哪个时间段有效;而合同履行期间则具体指义务人应当合同有效的时间段里什么时间具体履行义务,一般合同有效期间与合同履行期间是一致的,但是合同中另行约定了
2021-07-13 15,340
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合同固定期限和无固定期限有什么区别
合同固定期限和无固定期限,最大的区别在于终止的情形是不一样的。劳动合同有固定期限的,可以通过时间终止劳动合同,劳动合同属于无固定期限的,就不可以通过时间终止劳动合同,只能通过其他的情形终止劳动合同。法律对劳动合同的终止情形是有规定的,劳动合
5,342 2022.05.11 -
00:53
合同和协议有什么区别
合同和协议的区别:从实践来看,协议与合同的区别,类似西红柿和番茄的区别,主要是语境和环境的区别,可能导致不同的叫法,实质上是为了实现目的而双方当事人协商一致达成合意。需要公证的合同或者协议只是把合同或协议的效力固定并强化,若法律没有要求,合
4,619 2022.05.11 -
01:01
协议和合同有什么区别
从理论来看,协议和合同的区别:特点不同;包含范围不同;订立基础不同。合同的特点是明确、详细、具体,并规定有违约责任,协议的特点是没有具体标的、简单、概括、原则,不涉及违约责任;协议是合同的一种概念,就是所有的合同都是协议,但是并非所有的协议
981 2022.04.25