伤残赔偿金标准怎么算
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根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿事件适用法律的若干问题的说明》，残疾赔偿金根据受害者失去劳动力的程度和残疾等级，根据被诉法院所在地上一年度的人均可以支配收入和农村居民的人均纯收入标准，自定期残疾日起20年计算，受害者年满60岁以上，年龄每增加1岁减少1年，75岁以上，5年计算。该解释同时规定，赔偿权利人证明其住所地或常住地的人均收入高于受诉法院所在地标准的，可以按照赔偿权利人住所地或常住地的人均收入标准计算残疾赔偿金。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
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对于因公造成的工伤，不同的伤残等级对应的伤残赔偿标准是不同的。工伤1—10级伤残赔偿标准：医疗费，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用；住院伙食补助费、交通食宿费；辅助器具费、停工留薪期工资、护理费。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。
1、受害人在60岁以下城镇居民=城镇居民家庭人均可支配收入元×20年×（伤残赔偿系数）；农村居民=农村居民纯收入×20年×（伤残赔偿系数）。 2、受害人在60-74岁之间城镇居民=城镇居民家庭人均可支配收入元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×（伤残赔偿系数）；农村居民=农民人均纯收入元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×（伤残赔偿系数）。 3、受害人在75岁以上城镇居民=城镇居民家庭人均可支配收入元×5年×（伤残赔偿系数）；农村居民=农民人均纯收入元×5年×（伤残赔偿系数）。伤残赔偿系数，按照伤残等级计算，一级为100%，没少一级赔偿系数少10%。
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